权力之争（2）

    由于这次解雇风波，一些关于斯科特的流言蜚语在公司员工中间流传开来，再加上苹果公司的人力资源部对斯科特在解雇工作中的做法不满，所以也给员工们煽风点火。这些流言蜚语把矛头直接对准了斯科特，指责他强行解雇员工的行为，乔布斯和马库拉当时也是同意解雇部分员工的，而现在他们却将自己置身事外。

    3月底，当斯科特从夏威夷度假回来的时候，马库拉把他请到了苹果公司星期天晚上召开的会议上，并告诉他管理层要求他辞职，并决定由马库拉临时接替他任苹果公司总裁一职。

    公司作出这一决定完全符合乔布斯的想法，因为乔布斯认为，斯科特对他负责的“麦金塔”电脑研发项目来说，是一个潜在的障碍。而马库拉在这一方面是聪明而机灵的，他不会对乔布斯的决定和意志横加阻拦。对乔布斯这个没有实际权力的苹果公司董事会主席来说，这样处置斯科特最合适不过了。

    贰在 1982 年的秋季，在苹果即将发布“麦金塔”电脑的关键时刻，苹果公司有一个深层的问题仍旧没有解决，那就是关于公司总裁的人选。乔布斯毫不怀疑地认为他完全有能力出任苹果公司的总裁，但在董事会里他是唯一一个这么认为的人。虽然苹果公司的相关人员拟定了一份冗长的报告，但这份报告所提供的人选还是不能让董事会满意。

    1982年年末，有消息说有人提出一个试探性的建议，要让百事可乐公司的总裁约翰·斯卡利出任苹果公司的总裁。此前，有人鼓动斯卡利说，在硅谷工作就等同于“意大利文艺复兴时期在佛罗伦萨工作”，但他还是没有被完全说服去考虑苹果公司总裁这个职位。在乔布斯的眼里，如果董事会不让他执掌整个苹果公司，那么第二个最佳人选就应该是他感觉比较舒服的，而且他还能控制的人。约翰·斯卡利是一流的、公认的市场专家，他对苹果公司来说是一个不可多得的人才。另一方面，他对技术方面的事情一点都不懂——这对斯卡利来说可能是一大缺点，但对乔布斯来说却好像是一种赐福。

    如果斯卡利一直忙着经营公司，谁还来对技术方面的问题指手画脚呢？谁还能与招募他的人过不去呢？

    于是，1983 年 3 月，28 岁的乔布斯来到了百事可乐的总部，他要见百事可乐饮料部的总经理约翰·斯卡利。斯卡利对于乔布斯的到来感到非常吃惊，但是一阵寒暄之后，他明白了乔布斯的意图。然而，斯卡利最初很迟疑，他不知道自己能否胜任，更不知道已经跌入低谷的苹果将来的命运如何。

    执著的乔布斯并没有因为斯卡利的迟疑而放弃，他居然连续四个月拜访斯卡利，以表示他的诚意。当斯卡利再次拒绝的时候，乔布斯居然甩出了这样两句话：“难道你想下半生都卖汽水？你不想有机会改变世界吗？”这两句话结结实实地撞在了斯卡利的胸口上，触动了他那根最为敏感的神经。改变世界是一项伟大的工程，一般人是没有胆量说出口的，但正是这句话打动了心里同样埋藏着坚定信念的斯卡利。经过一番思索之后，事业稳定的斯卡利选择了挑战自我，他做出决定：离开条件优越的百事可乐，去正处于ibm的问题强大压力下的苹果公司。他没有预见到，他踏上一艘将要沉没的船，并出任船长，还只是个挂名——真正的权力依然被乔布斯牢牢掌控在手里。</p>

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