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    机遇改变命运: 第十章 财富与机遇——驾驭财富,握住财富之手(5)

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        第十章 财富与机遇——驾驭财富,握住财富之手(5)

        这就是典型的富人做生意。富人做生意,首先是把自己经营好,然后再去经营他的生意,他不但做有形的东西,更注重无形的东西。而穷人却从来不注意或不注重去经营自己。这就是穷人之所以不能挣大钱的原因。

        “小富靠谋,大富靠德”,穷人切记。

        步步深入,抓牢机遇

        机遇时时都有,处处都在,就看你到哪里去寻找,去发现。有时候,机遇潜藏在市场的纵深处,你要擦亮自己的慧眼,到纵深处去挖掘。

        20世纪70年代中期,为使当时尚名不见经传、遭人歧视的索尼彩电挤进美国市场,索尼公司的经营者曾煞费苦心。索尼公司海外部部长卯木肇先生经过深思熟虑,最后决定选择美国芝加哥最大的电器经销商——马希利尔公司作为主攻对象。第二天上班时,他兴冲冲地赶到该公司求见其经理,可回答是“经理不在”。

        卯木肇不甘就此罢休!他一而再、再而三地造访马希利尔公司,要求与经理会晤。到第四次,马希利尔公司经理终于同意接见。

        “我们不卖sony(索尼)的产品!”马希利尔公司的经理劈面就是这样一句,“你们的产品降价拍卖,像瘪了气的足球,踢来踢去没人要。”

        卯木肇先生决定采取“韧”的方法,继续“缠”住这位经理,并在当地报刊上重新刊登广告,再造产品形象。

        哪知马希利尔公司经理又提出:“sony的售后服务太差。”卯木肇没有争辩,回驻地后立即设置特约服务部,负责售后服务,并在报上公布特约服务部的地址和电话号码,保证随叫随到。

        但在又见面时,马希利尔公司经理再度提出:“sony在本地形象不佳,知名度不够,不受消费者欢迎。”因而拒绝经销。虽然屡遭拒绝,但卯木肇认为这位经理挑剔的理由越来越少,是成交的先兆,值得继续努力。卯木肇立即集合三十多位职工,规定每人每天拨五次电话,向马希利尔公司购索尼彩电。接连不断的求购电话,搞得马希利尔公司的职员晕头转向,误将索尼彩电列入“待交货名单”……马希利尔公司的经理为此大为恼火。

        卯木肇则不慌不忙,等经理火气消了一点时,大谈索尼彩电的优点,并指出:“我三番五次求见您,一方面是尉公司的利益,但同时也考虑了贵公司的利益……索尼彩电一定会成为马希利尔公司的摇钱树!”

        经理动了心,勉强同意代销两台彩电试试。

        卯木肇立即选派两名年轻能干的推销员送两台彩电去,并要求他们:要留在柜台里,与店员并肩推销,休息时轮流请店员去咖啡馆喝咖啡,如果一周之内卖不出去,他们就不要再返回公司了。

        当天下午4点钟,两台彩电已销出,马希利尔公司又订了两台。其后的一个月内竟卖出了700多台。

        有了“带头牛”开路,芝加哥地区的100多家电器商店纷纷要求经销索尼彩电。不到3年,索尼彩电在芝加哥地区的市场占有率达30%。有了芝加哥这头“带头牛”,在美国其他城市的销售局面也打开了。至此,卯木肇先生凭着其坚忍不拔的“推销精神”,终于使得索尼彩电成为占领美国市场的“日本名牌”,为索尼公司赢得了源源不断的丰厚利润,也为其出色的推销生涯写下了浓墨重彩的一笔。

        事实上,客户拒绝推销,常常有各种原因。或是基于内在需求的本能反应;或是因当时正苦恼、困惑的其他问题的缘故,无暇或无心考虑你的推销;或是遭受了他人情绪的骚扰,将不良情绪转移到了你的头上。在这些情况下被拒绝,便不一定是你有问题,而很可能是对方有问题。当我们明白被拒绝并非我们自身的原因,我们有什么理由不打起精神去帮助一个存在着问题、又急需我们去疏导的“受难者”呢?

        即便我们明明白白、确凿无疑地被客户拒绝了,那又有什么关系呢?世界是这么大,人群是这么多,“太阳每天都是新的”,十步之内,岂无芳草?在这件事上,你被拒绝了,但不表示别的事儿上你就会被拒绝,这个人拒绝了你,也不表示那个人同样会拒绝你,今天你被拒绝了,明天你未必还会被拒绝……只要你保持良好的心理状态和必胜的信念,谁又能剥夺你成功的机遇呢?

        依势而择,巧占商机

        一个机构只有敢于负担看来不可能完成的任务,才有可能脱颖而出;决定去做其他人认为不能做的事,这种人才是发明家、革新者以及把世界推动向前的伟人。

        1945年,松田峪二在充分考虑到日本市场状况后,做出了战略性决策,他在家乡南部又从头开始,重新建立了一个全新的拉链制造工厂。

        松田峪二做出这样的决定是以当时日本的实际情况作为参照的。作为二战中的战败国,日本在战后几乎成了一片废墟,经济萧条,市场冷落。他看准这一时机,在当时货物奇缺、供不应求的大背景下,依靠丰富的办厂经验和技术,同时也克服了资金筹备、人力培训等困难,抓住了时机,进行有力的出击,结果很快生产出大量的拉链。

        尽管松田公司用人力机械制造的拉链质量粗糙,但由于供不应求的原因,在投放市场后,还是形成了抢购的热烈局面。因为松田峪二善于捕捉机遇,并善于充分利用那些千载难逢的机遇,使松田公司的资金在二战后的十几年间迅速上升。

        松田峪二的事业出现了真正的转机是在1947年。</p>

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