你在为谁工作: 每天进步一点点,自我升值“核聚变”
每天进步一点点,自我升值“核聚变”
聪明的员工懂得去学习去进步,愚蠢的员工却在不思进取、自我满足中被淘汰。优秀的员工会在工作中学习怎样去进步,因为他们知道今天的一小步,就是明天的一大步,是成功过程中量的积累,最终会达到自我升值“核聚变”。
一个积极的成功者,每天在工作之中都会要求自己有所改变、有所进步。他们害怕退步,恐惧落后,因此,他们总是力求让自己每天的工作都有所进步,因为他们都明白这是一种“自我升值”的修炼。
一名员工假如不提高自己,可能就会被别人超越。更可能被公司淘汰每天提高1%”每天进步一点点”,好员工应该时刻这样告诫自己。只有每天不断地进步与突破,你才能摘取成功的桂冠。职场上的成功不是一蹴而就的,成功在于平时的积累。在关键的时候,想比别人更有优势,你就得在平时比别人多下功夫,只有每天进步一点点,才能实现自我的超越。
纽约的一家公司被一家法国公司合并了,在兼并合同签订的当天,公司新总裁就宣布我们不会随意裁员,但如果你的法语太差,导致无法和其他员工交流,那么,我们不得不请你离开。这个周末我们将进行一次法语考试,只有考试及格的人才能继续在这里工作散会后,几乎所有人都拥向了图书馆,他们这时才意识到要赶快补习法语了。只有一位员工像平常一样直接回家了。同事们都认为他已经准备放弃这份工作了。令所有人都想不到的是,当考试结果出来后,这个在大家眼中肯定没有希望的人却考了最高分。
原来,这位员工在大学刚毕业来到这家公司之后,就已经认识到自己身上有许多不足,从那时起,他就有意识地开始了自身能力的准备工作。虽然工作很忙,但他坚持每天提高自己。作为销售部的一位普通员工,他看到公司的法国客户很多,而自己却不会法语,与客户的往来邮件与合同文本都要公司的翻译帮忙,有时翻译不在或兼顾不上的时候,自己的工作就要被迫停下来,因此,他早早地就开始自学法语了。同时,为了在和客户沟通时能把公司产品的技术特点介绍得更详细,他还向技术部和产品开发部的同事们学习相关的技术知识。
在工作中法国经理看到了他的能力,把他提升为部门主管。任何的成功都是需要时间的,而这个过程即是要求我们在工作岗位上不停的积累。这名员工是如何解决学习与工作之间的矛盾的呢?就像他自己所说的那样只要每天记住10个法语单词,一年下来我就会了3000多个单词了。同样,我只要每天学会一个技术方面的小问题,用不了多长时间,我就能把握大部分的技术了
每天进步一点点,日积月累就会发生“核聚变”。那些能持之以恒、忘我工作的人,往往就是最后获得成功的人。成功就是简单的事情重复去做,成功就是每天进步一点点。一个人如果能坚持每天进步一点点,哪怕是1%的进步,试想,有什么能阻挡得住他最终的成功?
一个积极的成功者,每天在工作之中都会要求自己有所改变、有所进步。他们害怕退步,恐惧落后,因此,他们总是自强不息地力求让自己每天的工作都有所进步。
自古云:逆水行舟,不进则退。人生如此,职场更是这样。每天都要进步,这是职场的生存之道。聪明的员工懂得去学习去进步,愚蠢的员工却在不思进取,在自我满足的思想中被淘汰。优秀的员工总会在工作中学会怎样进步,因为他们知道今天的一小步,就是明天的一大步,是成功过程中量的积累,最终会达到自我升值“核聚变”。</p>
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