做人活一点: 第八章 头脑“活”一点儿——遇事莫钻牛角尖(7)
第八章 头脑“活”一点儿——遇事莫钻牛角尖(7)
古人也说:“修身,齐家,治国,平天下”,管理好自己的内心世界是一切成功的基础,假若基础没有夯实,那摩天大楼又该怎么平地起呢?
管理好自己的内心世界是一种能力,也是一种责任!管理好自己的内心世界,既可以让自己生活得幸福平和,又能够在人生中实现更多的梦想,取得更大的成功之类的。
7.拒绝事必躬亲,借力比亲力亲为更有效率
越是有能力的人,越是具有较强的自信心,他们对自己能做什么很有把握,而对他人能做什么却不太放心,于是成为了让他人干不如自己干的事务主义殉职者,养成了事必躬亲的习惯,这种精神未必可嘉,方法更属不当。
即使是最基层的员工都需要自己的工作空间和权力空间,如果管理者管得太多太细,下属会不自觉地放弃了思考,而管理者又会为此疲惫不堪。所以,事必躬亲是一种恶习。
造成事必躬亲的原因很多,主要是在于:首先不知道时间运筹术,也就是说不知道自己有多少时间,不知道过多地把工作包揽到自己身上能否胜任,不知道有些琐事由自己来做值不值得;其次是按自己的行为模式要求他人,错误地注重表现而忽略了结果,不适度的要求别人自然产生不信任感;再次就是只看到节省时间于一时一事,只看到自己动手可以免掉督促、检查和交代的时间,没有看到一旦让别人去做,再碰到类似的工作,就可以不再亲自动手,最终会为自己赢得更多的时间。
学会把权力下放,合理地分配人力资源,才能提高整体的工作效率。把没有必要自己亲自做的事情交给别人来做,才能帮你节约出更多时间去做那些真正重要的事情,不然你会被大量的琐事所淹没,反倒没有时间去做那些真正值得你去做的事情了。
要做到避免事必躬亲就要从造成事必躬亲的原因下手。首先,你必须明确你自己有多少时间,在这些时间里,你能做多少事情,哪些事情是不用你亲自做的。其次,你要相信你自己,也要相信别人,相信你的下属和你的同事,世界上不只你一个人有能力去做成这件事情,要相信你的下属和同事也能把事情做好。并且,你要接纳别人的工作方式,虽然别人的工作方式可能跟你不同,你可能很不喜欢,但是,“不管黑猫白猫,抓住老鼠就是好猫”,只要事情最终能办妥,就不要在意那么多。再次,你可能会觉得把事情交给别人后,你还要花时间去监督检查,但你要意识到,这样花费的时间要比你自己去做少得多。而且一旦别人做过一次这样的事后,在遇到同类的事,你就可以放心地交给别人了。
在亚里士多德的那个时代,亚里士多德是一个真正的博学家,因为当时人们掌握的知识还非常有限。但当人类社会发展到现在,已经不存在博学家了,只能有专才,包括所谓的博士,其实也只是在一个很小的领域里进行深入研究的人。所以,我们不可能掌握到所有的知识和技能。就算是亚里士多德这样一个博学家,也不可能自己去做所有的事,他做饭肯定没有厨师好,洗衣肯定没有女仆好,缝衣肯定没有裁缝好,他只要做好他拿手的研究就行了,而其他的事,有人会比他做得更好。因此,没有必要事必躬亲,要学会借助别人的力量去做事情。
在中国服装界很具有影响力的刘小云是一个借力高手。
他从小喜欢名牌服装,对穿着十分考究,这促使他与服装行业的结缘,他26岁与人合伙开办服装厂,踏入了服装业。之后一路畅通,曾经向行内、外成熟企业借力,包括借助nba、2008奥运会的势,不断地将自己的事业推向高峰。
1987年,刚刚成家的他,做出了一个让所有人都难以理解的决定:放弃待遇优厚的工作,下海创业,做服装生意。几年后,他的生意已经初具规模。1992年,他迎来事业发展的第一个高峰。通过朋友的推荐,他与当时在泉州服装行业排名第一的企业达成合作协议,用他公司的生产团队为其贴牌加工。到1993年初,他的员工已经300人,每天能生产1000件服装。1995年底,他又与另一家名牌企业合作,借助该企业的品牌优势,利用自身在产品开发、设计和制造上的能力,借壳发展。随着资金实力逐步充裕,他感觉独立运营品牌的时机已经成熟。是租牌运作还是创牌运营呢?他一时拿不定主意。此时,正值“拼牌”男装进行授权,刘小云觉得这是一个借力的大好机遇。取得授权后,他马上召开1998年秋冬订货会,并投入100万元进行宣传。当时的宣传效果非常好,一个月内他就招齐全国二十多个省份的代理商,开启特许加盟专卖的先河。这一年,他的销售业绩突破8000万元,专卖网络达到400家。2000年,经销商抢着订货,甚至为订货发生冲突,此后2年销售业绩徘徊在1个亿左右。
2006年8月,当他得知nba来中国开拓市场的消息,火速飞赴北京和上海与之接洽,并签订一系列合作协议。这一年,他的专卖店发展到900多家,销售业绩也比上年增长50%以上。随着2008年的到来,他将继续借力高端体育资源,嫁接2008北京奥运的商机,在全国展开新一轮进攻狂潮。
试想一下,如果刘小云不是采用借力的方式,而是自己一个人一点一点的从零做起,他不可能在这么短的时间内做成现在的成就。所以,借力往往比亲力亲为更有效率、更能成事。并不是说我们要丢掉自主,而是说我们要善于利用外部资源和他人的力量,这样才能大大提高我们做事的效率,这才是聪明者的做法。</p>
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