“每天多做一点”（2）

    下一次当顾客、同事和你的老板要求你提供帮助，做一些分外的事情时，就猾地伸出援助之手吧!努力从另外一个角度来思考，譬如给自己换一个角色，把自己当成这件事的责任人。

    “每天多做一点”，初衷也许并非是为了获得报酬，但往往获得的报酬会更多。

    有个人叫卡斯，对他一生影响深远的一次职务提升是由一件小事情引起的。一个星期六的下午，一位律师手头有很急的工作要当天完成，可是周末公司并没有其他人，于是迫不得已，这位律师到隔壁的一家公司询问，看是否能找到一位速记员来帮忙。

    当时隔壁公司的一个普通员工告诉他，公司所有的速记员都去观看球赛了，如果晚来五分钟，自己也会走。但这位员工表示自己愿意留下来帮助他，因为“球赛随时都可以看，但是工作必须在当天完成”。

    做完工作后，律师问这个素不相识的人应该付他多少钱。这个人开玩笑地回答：“哦，既然是你的工作，大约1 000美元吧。如果是别人的工作，我是不会收取任何费用的。”这个人说完后，律师笑了笑，表示谢意。

    这个人的回答不过是一个玩笑，他并没有真正想得到1 000美元。但出乎意料的是，律师竟然信以为真了。六个月之后，估计那个员工早已经将此事抛到九霄云外去了，律师却找到了他，交给他1 000美元，并且邀请他到自己公司工作，薪水比现在高出1 000多美元。这个人就是卡斯，后来成了律师的高级助理。

    其实，卡斯只是放弃了自己喜欢的一场球赛，多做了一点事情，最初的动机不过是出于乐于助人的愿望，而不是金钱上的考虑。卡斯并没有义务放弃自己的休息日去帮助他人，但他那样做了，他不仅为自己增加了1 000美元的现金收人，还为自己赢得了一个比以前更重要、收入更高的职位。

    另一位成功人士也讲述了自己是如何走上致富道路的。他回忆说：

    “五十年前，我开始踏入社会谋生，在一家五金店找到了一份工作，每年才挣75美元。有一天，一位顾客买了一大批货物，有铲子、钳子、马鞍、盘子、水桶、箩筐等等。这位顾客垢天就要结婚了，结婚前购买一些生活和劳动用具是当地的一种习俗。货物堆放在独轮车上 ，装了满满一车，骡子拉起来也有些吃力。其实送货并非我的职责，但我完全是出于自愿——我主动提出帮他运送如此沉重的货物，并为此感到自豪。”

    “起初一切都很顺利，但后来，车轮一不小心陷进了一个不深不浅的泥潭里，我使尽吃奶的劲都推不动。关键时刻，一位心地善良的商人驾着马车路过，用他的马拖起我的独轮车和货物，并且帮我将货物送到顾客家里。在向顾客交付货物时，我仔细清点货物的数目，一直到很晚才推着空车艰难地返回商店。我为自己的所作所为感到高兴，但是，老板却并没有因我的额外工作而称赞我。”

    “第二天，那位商人将我叫去，告诉我说，他发现我工作十分努力，热情高涨，尤其注意到我卸货时清点物品数目的细心和专注。因此，他愿意为我提供一个年薪500美元的职位。我接受了这份工作，并且从此走上了致富之路。”

    因此，我们不应该抱有“我必须为老板做什么？”的想法，而应该多想想“我能为老板做些什么？”一般人认为，忠实可靠、尽职尽责地完成分配的任务就可以了，但这还远远不够，尤其是对于那些刚刚踏入社会的年轻人来说更是如此。要想取得成功，必须做得更多更好。一开始我们也许只是在从事秘书、会计和出纳之类的事务性工作，但我们肯定不甘心在这样的职位上做一辈子。成功者除了做好本职工作以外，还需要做一些不同寻常的事情来培养自己的能力，引起人们的关注。

    如果你是一名货运管理员，也许可以在发货清单上改正一个与自己的职责无关的未被发现的错误；如果你是一个过磅员，也许可以质疑并纠正磅秤的刻度错误，以免公司遭受损失；如果你是一名邮差，除了保证信件能及时准确到达，也许还可以做一些超出职责范围的事情 ……这些工作也许不是你的职责，但是如果你做了，就等于播下了成功的种子。

    付出多少，就收获多少，这是一个众所周知的因果法则。也许你的投入无法立刻得到相应的回报，但不要气馁，要继续付出，回报可能会在不经意间，以出人意料的方式出现。最常见的回报是晋升和加薪。除了老板以外，回报也可能来自他人，以一种间接的方式来实现。

    很多百万富翁的成功经验也证明了额外投入的回报原则，尤其是在这些人创业初期，这条原则尤为重要。当他们的努力和个人价值没有得到老板的认可时，他们往往会选择独立创业，在这个过程中，早期的努力使其大受裨益。你付出的努力如同存在银行里的钱， 当你需要的时候，它随时都会为你服务。</p>

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