团队永远在个人之上

    我们小时候都见过蚂蚁搬东西，每一只小蚂蚁都向一个方向努力，最后将一个超过自己力量范围许多倍的东西运到蚁穴，这就是一种团队的精神。不但适用于蚂蚁搬东西，同时也适用于在职场上打拼的每一个人。这是因为，一个团队的力量总是大于个人力量之和，团队的力量是巨大的，有很多事情必须同时属于团队的每一个成员，必须靠团队里每一个成员相互协作、共同努力才能完成。任何时候，团队的力量都在个人之上，很多事情只有通过团队的努力才会完成，即使是个人的价值体现，也要通过团队的力量来实现，就以大雁南迁为例：

    大雁很聪明，每当秋天来临的时候，都要向南迁徙。在大雁万里南飞的时候，所结成的“人”字形的鸟队，其实是一种非常科学的队形。每只大雁在飞行中拍动翅膀，为跟随其后的同伴创造有利的上升气流，这种团队合作的成果，使集体飞行的效率增加了70%。大家轮流领头，任何一只掉队，都会拼命赶上队伍；任何一只受伤，都会有两只雁留下来陪护，直至赶上南飞的队伍。大家互相照顾着前进，队形后边的大雁不断发出鸣叫，目的是给前方的伙伴打气鼓劲。大雁们明确的分工、共同的目标和彼此之间的密切配合，组成了一支“不怕万里远征难”的坚强团队，是团结的力量让它们共同达到了目标。

    这个道理一样适用于职场。个人的力量是有限的，集体的力量是无穷的，只有把个人融入到集体中，才会发挥出自己的优势和能力。任何一个人，只有与大家合作，才能完成那些远远超出个人能力范围的工作任务，团队才是更好地体现自己价值的所在。人是社会性动物，任何人都不可能离开集体而生存，一个优秀的员工总是一个具有强烈的团队合作意识的人。他们会和团队成员相互依存、同舟共济，相互信任、真诚相待，相互帮助、互相关怀从而共同提高、共同进步。

    “一根筷子轻轻被折断，十根筷子牢牢抱成团”，这个比喻很形象地告诉了我们团结是多么的重要。一个优秀的员工，知道不可能通过单打独斗来完成更多的工作，只有把自己融入到集体中去，才能集众人之所长，把工作做好，只有互信才能够提升团队合作的品质。正如李嘉诚所说的那样：“与新老朋友相交时，都要诚实可靠，避免说大话。要说到做到，不放空炮，做不到的宁可不说。”更重要的要以一种光明正大的态度对待大家，尊重每一个人。因为每个人都有受人尊重的愿望，他们希望自己能有更多的表现自己的机会，让更多的人知道自己的价值，如果你能够尊重他人的这种愿望，尊重他人的这种想法，就会产生一种和谐的力量，让自己真正成为团队的一员。

    理解与信任不是一句空话，我们要主动营造相互信任的团队氛围，只有这样才能让工作更顺利。在工作上与同事相互鼓励、相互帮助，在大家最需要鼓舞的时候，要不惜自己的力量去帮助他们。因为我们每个人都是团队的一分子，都肩负让团队更强大的使命，能够和所有的人协作完成任务，是优秀员工的责任，因为协同合作会让团队更融洽。

    王仁是一家企业的负责人，在一次招聘时，王仁发现一位履历和表现都很突出的年轻人，这个人一路过关斩将，直到最后一轮小组面试，他的成绩都是第一名。可他在最后一轮的面试中，总抢着发言，在他咄咄逼人的气势下，其他面试的人几乎连说话的机会都没有。最后，王仁并没有选择他，因为王仁觉得，尽管这个年轻人个人能力超群，但他却明显地缺乏协同合作的精神，这样的人对企业的长远发展没有益处。

    协同合作是一个优秀员工必备的素质之一，一个高效率的团队需要协同合作的精神，只有具有协作精神的员工才能使团队成为高效率的工作集体。所以一个优秀的员工，不会忽略这一点，自然不会像故事中的那个年轻人一样，总是表现自己，突出个人主义。但也有许多人对于团队的力量有所怀疑，认为没有所说的那么强大，于是在工作中就会缺乏团队意识。所以，在工作中，如果希望自己成为最优秀的员工，一旦发现自己缺乏团队意识，就要逐步培养自己的团队精神，逐步让自己的优秀员工之路越走越长。但这也不是一朝一夕就能养成的，这需要一个长期的潜移默化的过程。

    小王所在的公司，组织员工进行野外训练，小王就是其中一员。小王平时就是一个我行我素的人，总觉得自己的能力很高，公司的同事都不及自己，所以平时也就不把集体当回事。可这一次的训练，却让小王改变了自己的看法。训练中有一个项目，就是要求每个队员都要翻过一堵两米高的水泥墙。这对于每个人来说，都是不可能的。因为水泥墙上没有任何可以借力的地方，从上到下，光溜溜的，不要说翻过去，就是爬上去都不可能。对于小王来说，这更是难上加难，因为小王有恐高症。

    看着光滑的水泥墙，大家开始想办法，最后决定由男同事做“地基”，事站在男同事搭起来的“地基”上，这样高度就够了，可以爬过去。在所有人的相互协作下，大家一个一个地爬了过去，留下两个身手最矫健的男同事最后通过。到了最后一个人的时候，大家在墙上搭起了人梯，最终战胜了那堵看起来“不可一世”的水泥墙。取得了最后的胜利，整个团队响起了雷鸣般的掌声。小王也从这次训练中明白了团队的意义和重要性。

    团队的力量之所以大于团队成员的个人力量之和，就是因为他们彼此合作的结果。反之，如果一个团队的成员各顾各的，就像一盘散沙，团队的力量一定会远远小于成员的力量之和。所以，要想成为一名优秀的员工，首先就要树立团队意识。正像故事中所说的那样，一个团队的胜利关键取决于发挥每个员工的协同效应，依赖于员工与员工之间的良好的合作。很多时候，自己对一些工作是不是觉得遥不可及，认为自己根本就没有能力完成？但是依靠团队的力量，你就会发现，其实那些看上去很难的事，只要大家齐心协力，完全可以办得到，同时还会觉得自己还是很棒的。优秀的员工总能认识到这一点，和大家荣辱与共，众志成城，心往一处想，劲往一处使，最终使自己在职场中立于不败之地。</p>

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