女人幸福的资本: 第11章 职业资本——做个信步职场的职业丽人(5)
第11章 职业资本——做个信步职场的职业丽人(5)
不断提高自己的能力,才能让自己在职场游刃有余,才能挑战源源不断的职场压力。
■ 多做一些课外功课
每个老板都喜欢勤快的员工,而女性的最大特点就是勤。因此,作为女性,在工作岗位上如果能充分地利用好一个勤字,便可为自己的职场成功起到添砖加瓦之效,将来肯定就能得到应有的回馈。
红是一家超级市场新近才招聘来的最基层员工,她只是一个不起眼的包装工,看不出她的工作有什么远景。如果要遣散什么人的话,她大概就是第一个被考虑的对象了。但是,意料不到的是红很快成了老板眼中有价值的员工。
首先,她告诉载货部门的头儿:“我没事的时候可以来这里帮忙,多了解一下你们部门工作的情形。”然后,她就花些时间在那里帮忙做些分外工作。之后,她跟畜产部门经理说:“我希望有空时来这里向你学习,了解你们包肉和保存的过程。”一阵子之后,她又分别到烘焙、安全、管理、清洁甚至信用部门帮忙。三个月后,红几乎在公司所有部门都游走过了,一旦某部门有人要请假,自然而然地想到请红去顶替。
几个月以后,恰逢经济不景气,老板只好请一些人走路。有些人认为红这类人肯定要被裁掉,可是红却被老板留了下来。一年以后,超市生意好转,有个经理的职位空缺,老板又毫不犹豫地想到了红。
当你在公司接受一项自己并不喜欢的工作或代替某人的职务时,不要有丝毫的抱怨,主动去做,乐意去做,多做一些,多学一些,就可以对公司整体运作的情况多一份了解。这样一来,你可能也会像红一样变成公司最有价值的员工了。
假如有别的同事,把一些本来不应归你负责的工作交给你,或者你的老板在你已经忙得不可开交之时又吩咐你做一件额外的工作时,你要这样想:第一,反正你在办公时间总是要做事的,不论是谁的工作都是公司的事,只要不影响自己的工作,就不应该区分彼此而一律照做。第二,不妨把这次工作当作一次锻炼和学习的机会,多学一种工作技能,多熟悉一种业务,对自己总是有好处的。第三,这也是展现自己才能和促进同事之间关系的大好机会,如果你能够尽心完成,一定会得到同事或老板的好感。
勤快一些,多做一些分外的工作,使你所做的事比你所获得的报酬更多,那么你不仅表现了乐于接受工作磨炼的品质,也因此发展了一种不寻常的技巧与活力,它会使你能尽快地从工作中成长起来,获得担当重任的机会。
一个人在从事工作时,如果只做自己分内的事,那么你就无法争取到人们对你有利的评价,那么你就不会被人注意,你将失去很多对你有利的机会。当你去做超过你报酬的工作时,慢慢地,你的这些行动将会受到别人的关注,它将会促使和你的工作有关的所有人对你做出良好的评价,你将因此获得良好的声誉,这对你来说是一笔巨大的无形财富,会在你的职业发展道路上,起到关键性的作用。因为当你的老板把你和其他没有这种习惯、不提供此种服务的人相比较时,你们之间的差别就显示出来了。在这种情况下,不管你从事什么职业,都会有很多人指名让你当他们的助手。
做个人见人爱的职场俏佳人
在众多的职业女性中,不乏具有优雅干练职业形象的丽人,抑或有出色工作技能的白领佳丽,不过这些职业丽人要想在职场中游刃有余,仅靠自己的个人形象的好坏以及个人工作成绩的优劣,是完全不够的!在注重个人内外兼修的同时,职业丽人们还应该善于经营人际关系,注意为人的口碑,确保自己可以在与同事交往中能够游刃有余。
■ 职业丽人的人际支点
职场友谊,一个容易被人忽略的因素,在关键时候,可以给职业丽人一个成功的支点。下面就是一些稳固“支点”的要诀,相信这些内容会使你的人际关系经营得更成功。
1.融入同事的爱好之中
俗话说“趣味相投”,只有共同的爱好、兴趣才能让人走到一起。要想和这些男同事搞好同事关系,首先得强迫自己去接受他们的一些兴趣和爱好。有了共同话题后,和男同事相处就容易多了,在和他们闲聊的过程中,也会将自己在工作中的一些感受和他们进行交流,相互之间的工作友谊也会增进不少。
2.不随意泄露个人
同事的个人秘密,当然就是带着些不可告人或者不愿让其他人知道的隐情。要是同事能将自己的信息告诉你,那只能说明同事对你是足够的信任。不随意泄露个人是巩固职场友情的基本要求,如果这一点做不好,恐怕没有哪个同事敢和你推心置腹。
3.不要让爱情“挡”道
作为职业女人,最好独自去处理自己的情感生活,在爱情还没有成熟前,即使最亲密的朋友,也不要拖着一起去约会。否则,爱情将会成为友情的“绊脚石”。
4.闲聊应保持距离
在办公之余,同事之间相互在一起闲聊是一件很正常的事情。而许多人,特别是男同事在闲聊时,多半是为了在同事面前炫耀自己的知识面广。而作为女性的你,如果打破砂锅地向对方发问的话,会让喜欢神“侃”的同事难堪,也会扫了大家的兴趣。因此,女性朋友在任何场合下闲聊时,不求事事明白,问话适可而止,这样同事们才会乐意接纳你。</p>
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