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    竞争七绝招: 商业文化分析: 第6节 你的工作态度

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        与合同要求的工作时间相比,通常情况下,你的实际工作时间是更长还是更短?致力于实现更好的业绩,而不是表现中庸,这应该很容易做到,就像你的呼吸一样容易。坚持高标准会使你做出突出的成绩。

        通过这种方式,你正在不知不觉中帮助自己:在你不断努力以求表现得更好,而不是平平庸庸的过程中,你就会取得越来越好的成绩。棘手的工作会变得越来越容易,而且你更有可能被认为是成功人士。教会自己时时刻刻努力做得更好,并且时刻关注那些不断出现的机会。

        你是否认为自己有能力控制自己的工作,抑或你认为自己一直在扮演“消防队员”的角色?对于鼓舞士气以及享受由工作带来的快感而言,没有什么比总是感到自己无法控制自己的工作任务更糟糕的了。当然,如果你总是试图把每件事都完成得尽善尽美,那就像寻找圣杯的过程一样:一个不可能达到的目标。

        即便如此,还是有一些简单的方法可以使你能够更好地控制自己的工作。要花时间(如果必须的话,那么,多付出一些时间)列出自己需要完成的工作。在那些需要尽快完成的任务旁边标上“a”,在那些不那么紧迫的任务旁边标上“b”。要一步步完成这些任务,并且在任务进展的过程中添加新的项目,划掉那些已经完成的任务。记住,在夜晚和周末完成某些工作是值得的,因为完成了这些工作会给你带来心灵上的平和。在工作时间之外你往往能够更有效率地工作,因为那时候你能够全然不受白天那些琐事的干扰。

        你是否总是在关注新的、更有效率的工作程序?如果你致力于成为杰出人士,那么,你就应该永远不满足于已经取得的成绩。毕竟总有需要改进的空间。

        你对待新观念的态度

        你是否总是在关注新观念?那些最伟大的、最具启发性的观点总是在最不可能的时候闪现。如果你还没有做到时刻关注新观念,那就马上开始。创造性可以成为最有价值的贡献方式。

        你是否在努力寻找将你获知的那些伟大的新观点用于本公司的途径?对任何一家企业而言,注入新观念和不断进行完善都是使自身保持活力的基本途径。如果你是老板,你就要设法使公司保持足够的灵活性,以便在将改进措施和新观念拿到桌面上讨论时不会引起哪怕一丝一毫的不安。如果你是公司雇员,就要努力获得不断提供好的建设性建议的声誉。

        你热心关注科技吗?你生活的时代是有史以来在科技方面最令人兴奋的时代。应该最大限度地利用这些技术。观察你周围的那些技术,并且记住这些技术的用途:放弃单调繁琐的劳动,使自己的生活变得更容易。</p>

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