第十章 好心态的员工才会有美好的未来（6）

    杨某学习的是法律专业，但去应聘专业不对口的销售岗位。老板问他：“给你3个月的时间，你有信心打开昆明的市场吗？”杨某脱口而出：“有信心，3个月的时间绝对没有问题！”老板听后马上愣住了，心想：这个行业竞争如此激烈，我们花费了那么多人力、物力和财力都没能打开昆明市场，你一个初出茅庐的“毛头小子”在3个月内就能打开昆明市场，简直是吹牛！其实，张某心里也没有底，只是在嘴上死撑。结果，他这种信口开河的做法给自己带来了被淘汰的命运。

    有自信，你才能成功，但是盲目自信也不行，容易给自己留下缺口。如果你盲目自信，竞争对手就会利用你的这种盲目自信，实现自己的目的。

    部门经理跳槽没几天，老板就把马光和李大为叫进了办公室，直奔主题地说：“根据平时的工作表现，你们当中的一员将是新的部门经理，请你们这几天交一份自己的工作总结上来。”

    马光爱好文学，发表文章不少于百万字，又有5年的工作经历，所以大家都认为他写的工作总结会比李大为的好。

    马光当然希望自己能当上部门经理，可又觉得写工作总结有些多余，自己的业绩写与不写都在那里摆着呢！于是，他的工作总结几句话就完成了。

    马光上交了工作总结后，李大为请马光吃宵夜，恳请马光帮他修改工作总结。他讨好地说：“老兄，谁都知道你是笔杆子，这忙你一定要帮。”马光说：“咱俩是竞争对手，你就不怕我把你的工作总结越改越差？”李大为笑嘻嘻地说：“你老兄不是这种人，我知道的。”经不住李大为的夸赞，马光立刻答应了。接过李大为厚厚的初稿，马光吓了一跳，这家伙这么上心呀！但很快马光就释然了，因为他认为跑业务的人写工作总结并不重要。于是，马光开始帮李大为修改工作总结，可是在修改工作总结的过程中，他又后悔了，因为李大为的文字水平实在太差了，而马光又想显示自己的文采，常常为一句话缠得心烦。经过近一个星期时间的整理，马光终于把李大为的工作总结修改完了。

    几天后，公司宣布了李大为晋升为部门经理的决定。散会后，老板把失落的马光叫到跟前说：“其实无论从哪方面而言，我都看好你，可这次你却输在了一份工作总结上。”马光想告诉老板，为修改李大为的那份工作总结自己死了不少脑细胞，但话到嘴边又吞了回去。马光知道自己不是输在一份工作总结上，而是输在盲目自信的心态上，没有好好地去写工作总结。

    马光的心理失去了平衡，而这种心理失衡源于他没有很好地评价竞争对手，以为自己的业绩比竞争对手强。李大为则不同，他知道自己的业绩不如马光，但他想在工作总结上有所突破，并利用马光的特长完善自己的工作总结，结果他当上了部门经理。

    即使你再有能力，但是如果你不善于从各个方面权衡自己，就可能因为盲目自信而招致失败。以弱胜强的员工，重要的一点就是把握了心理平衡点，没有被竞争对手的强大吓倒，而是利用和寻找竞争对手因盲目自信留下的破绽，进行反攻。

    3.树立学习的心态

    华人首富李嘉诚曾说：“知识改变命运，学习成就未来。”世界上的任何事物都是不断变化的。一个员工是否优秀，主要是看他能否应对随时随地可能发生的变化，而要想应对随时随地可能发生的变化，最直接、最有效的方法就是学习。老板需要能够应对随时随地可能发生的变化的员工，任何一名员工都不可能凭着过去的成功驶向未来。

    一个大企业的老板，曾对前来应聘的一位大学毕业生说：“你的文凭只代表你的文化程度，它的价值体现在你的底薪上，但有效期只有3个月。要想在我的公司里长久地干下去，你必须知道自己该学习什么。如果你不知道自己该学习什么，你的文凭在3个月后就会失效。”这一个大企业的老板的意思就是：企业招聘人才，文凭只是敲门砖，不断学习才是开锁的钥匙和向上的阶梯，学习力决定了员工的竞争力。

    现代社会知识和技术变化很快，你现在所掌握的知识和技能，也许一年之后就已经过时。在老板的眼中，文凭只是一个知识积累的标志，企业用人更看重的是发展潜力和解决实际问题的能力。如果你不及时学习新知识和新技能，就渐渐地被别人甩在身后。

    索亚和林达同时被某公司录用为程序员。索亚毕业于一所著名大学的计算机系，他才华横溢，设计的程序简洁明了，而且几乎没有什么漏洞，一开始就赢得了部门经理的青睐。而林达则是完全靠自学成才，甚至连一个像样的文凭都没有，有人传言说，林达之所以能够被录用，完全是因为老板是他的亲戚。

    为此，索亚总是瞧不起林达，他甚至说：“和这样的傻瓜在一起工作，简直是我的耻辱。”对索亚来说，平常的工作很轻松，所以他花费了大量的时间在人际关系方面，而林达却总是起早贪黑，才能勉强完成工作。

    半年以后，林达被提拔为主管，对此索亚忿忿不平地说：“只要与老板有亲戚关系就可以顺利提升，完全不考虑工作能力，这样的公司没有什么发展前途。”

    为了解释林达被提拔的原因，部门经理向索亚展示了一个林达设计的程序，索亚看后大吃一惊，林达设计的程序简直可以用完美无缺来形容。</p>

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