办公室升职笔记: 羊性管理第四守则 人脉为本:朋友多了好办事(5)
羊性管理第四守则 人脉为本:朋友多了好办事(5)
美国人登月成功,产生了不少的经典故事,其中有一个说的是阿姆斯特朗在迈上月球时,因为一句“我个人迈出了一小步,人类却迈出了一大步”而家喻户晓,但一同登月的还有一位叫奥尔德林的,虽然他对我们来说很陌生,但同样让我们敬佩。
登月成功后,在一次进行庆祝的记者招待会上,有一位记者突然向奥尔德林提出了一个很尖锐的问题:“作为同行者,阿姆斯特朗成为登陆月球的第一个人,你是否感觉到有点遗憾呢?”当时现场轻松的气氛一下子凝固了,在众人有点尴尬的注目下,奥尔德林却很风趣地回答道:“各位,千万别忘记了,回到地球时,我可是最先迈出太空舱的!”他环顾四周笑着说,“所以我是从别的星球来到地球的第一个人。”
大家听后,送上雷鸣般的掌声,因为奥尔德林没有丝毫的抱怨,有的只是幽默与平和。
这说明什么?无论你功劳多大,地位多高,成就多么让人遥不可及,都需要拥有一个宽容的心态。你只有善待他人,才能把自己融入人群,获得友谊、信任、谅解和支持;只有善待他人,才能在人生的道路上,拥有充满快乐的感觉,得到更多的机遇与认同。
日本企业有个教育新员工的惯例,就是让员工排队依次进入一个神秘的房间,然后在房间里做“弹力球”试验:有一根弹簧被固定在桌子上,弹簧的顶端连接着一个乒乓球大小的橡胶球,日本人称之为“弹力球”。员工被固定在座位上,不能自由移动。主持人发令,让他们拨动弹力球,弹力球被拨动后,正好反弹到他们自己的脸上,使他们痛得叫起来。然而此时主持人并不放过,仍然令其加力再拨动一次,他们自然会拒绝。这时主持人对他们说:“你不愿碰它就对了,人与人之间的关系就像一个无形的弹力球,你若伤害他人,‘弹力球’就会凭借反弹力打在你的身上。冤冤相报只会使自己遭受更大的损害,善待他人,才能确保自己的平安。”
事实确实是这样:职场中一个人多做善事,不计前嫌,不报私怨,似乎是吃了亏,实际上这种雍容大度的君子之风,不仅有助于人际关系的融洽与和谐,而且还会得到别人的帮助与回报。然而遗憾的是,这句话说起来容易做起来难,说这话的人很多,但做到的人很少。只有那些真正领悟到人脉本质的职场羊,才能在善待他人与保护自己之间,做到进退有度地取舍。
历史上有一个很出名的例子——将相和。
战国时期,秦国最强,常常欺侮赵国。有一次,赵王派一个大臣的手下人蔺相如到秦国去交涉。蔺相如见了秦王,凭着机智和勇敢,给赵国争得了不少面子。秦王见赵国有这样的人才,就不敢再小看赵国了。赵王看蔺相如这么能干,就封他为“大夫”。
后来,蔺相如在渑池会上又立了功。赵王封蔺相如为上卿,职位比英勇骁战的大将军廉颇还要高。
因此廉颇很不服气,他对别人说:“我廉颇战无不胜,攻无不克,立下许多大功。他蔺相如有什么能耐,就靠一张嘴,反而爬到我头上去了。我碰见他,得给他个下不了台!”这话传到了蔺相如耳朵里,蔺相如就请病假不上朝,免得跟廉颇见面。
有一天,蔺相如坐车出去,远远看见廉颇骑着高头大马过来了,他赶紧叫车夫把车往回赶。蔺相如手下的人可看不顺眼了。他们说,蔺相如怕廉颇像老鼠见了猫似的,为什么要怕他呢!蔺相如对他们说:“诸位请想一想,廉将军和秦王比,谁厉害?”他们说:“当然秦王厉害!”蔺相如说:“秦王我都不怕,会怕廉将军吗?大家知道,秦王不敢进攻我们赵国,就因为武有廉颇,文有蔺相如。如果我们俩闹不和,就会削弱赵国的力量,秦国必然乘机来打我们。我所以避着廉将军,为的是我们赵国啊!”</p>
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