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    圈子对了,事就成了: 第7章 驾驭圈子,让人际关系如鱼得水(9)

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        第7章 驾驭圈子,让人际关系如鱼得水(9)

        学会借势好乘凉

        台湾巨富陈永泰说过:“聪明人都是通过别人的力量,去达成自己的目标。”

        背靠一棵根深叶茂的大树,上能躲避烈日炙烤、风雨变幻的环境风险,下可迎来送往过路纳凉的宾客。无论是《沙家浜》里的阿庆嫂,还是现代商战中的总裁、老板,都深谙其道。人都会找靠山,越是接近圈子的利益核心,就越是万事大吉,顺风顺水。

        我接触过很多涉世不久的年轻人,尤其是大学生,可谓“初生牛犊不怕虎”,少年得志,豪气十足,觉得大地在我脚下,无须依靠别人,凭借一己之力,便可杀出一个名堂来,在自己擅长的行业中,稳住阵脚,几年之间定可功成名就。他们以为以自己一人之力,就能成就一切,不必寄人篱下,不必依靠什么因缘,自己三拳两脚就可以搞定。然而,除了少数可以很快就当上老板的幸运儿外,绝大多数在社会上做事的人都难以独立发展,而要依靠某些人的提携,才能飞黄腾达。

        前几日跟朋友聚餐,听到w跳槽后升职加薪,不由得对他佩服万分。w不过初中毕业,却自学参加了高考。从事会计工作十多年,用半工半读的方式,终于完成了会计师资格的所有考试,取得会计师资格证书。当他取得这些成绩后,就尝试着寻找更好的平台,但总因为一些根本称不上原因的原因,事业打不开局面。后来,因缘际会,在朋友的介绍下认识了一位部门经理,两人一见如故。因为受到这位经理的赏识和引荐,他跳槽到一个上市公司上班,担任财务主管的职务。

        “赤膊上阵难,借势好登天”,没有背景,即使自己自问有才,自问忠诚尽责,英雄也一样无用武之地。但有了他人的帮助则不一样,不但在公司办事比较顺利,容易升职,而且就算公司有个动荡、变动,也能第一时间听到风声,以作明哲保身之策。

        古往今来,许多成功者都不是一生下来就是声名远扬、一出山就是声名远播的,他们大多都是先隐藏在某位大人物的后面,借他的面子来笼络各方豪杰,借助大人物的声望来壮大自己的声势。被社会承认,是人、商品、企业组织的正当追求,而借助于名人提高自己的社会知名度,就是被社会所承认的借力方式之一。

        借力打力是媒体新闻公关的一个重要手段和方法,现代企业中借名人之手而大获成功的可谓不少。可以这样说,企业利用借力打力的办法可谓“借子之矛来攻城略地,从而一举夺取江山”。现实中人们总会有这样的一种心理:名人生活的环境是非凡的地方,与名人有联系的必定是不一般的,基于这种心理,人们纷纷追逐、效仿名人,所以与名人沾边的东西也就容易成为抢手的东西。

        1959年,美国博览会在莫斯科举行。为了进军苏联市场,百事可乐公司董事长唐纳德·肯特亲临现场,他凭着当时和美国副总统尼克松的私交,要求尼克松在陪同苏联领导人参观时,“想办法让苏联总理喝一杯百事可乐”。尼克松事先同赫鲁晓夫打过招呼,因此赫鲁晓夫在路过百事可乐的展台时,拿起一杯百事可乐品尝,顿时各地记者的镁光灯大亮。这对百事可乐来说,无疑是一个特殊而又影响力最大的广告。借助这件事,使百事可乐领先可口可乐在苏联市场站稳了脚跟。

        世界上有不少产品都是这样,默默无闻地存在了很多年,偶然一次经名人推崇、使用,便身价倍增,名扬海内外。这些产品的功能,在名人使用以前已经存在,并非是在名人使用时提高的,为什么同一产品在这前后身价就大不一样呢?这是借助名人声望的缘故,借名人做了广告、宣传,提高了自己的身份。人在圈子中也是如此,如若不懂得借势之道,就有可能一直沉寂下去,才华得不到展示。</p>

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