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    20几岁耐住寂寞,30几岁打破沉默: 第二章 初来乍到职场,姿态上耐得住寂寞(11)

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        第二章 初来乍到职场,姿态上耐得住寂寞(11)

        别担心你所扮演的角色会被人遗忘,因为你的所作所为上司看得清清楚楚。如果自己一味卖弄、夸耀,反会落得邀功之嫌,当然,同时也会觉得十分无趣。相反,如果大大方方地和同事分享功劳,一方面可以做个顺水人情,另一方面上司也会认为你很懂得搞好人际关系,而给你更高的评价。

        岳飞是我国宋朝时一名军事家和谋略家,他不仅在战场上懂得运筹帷幄,而且在平时做事也十分低调和谦虚。岳飞治军极严,平素注重操练和校阅,与士兵们同甘共苦。打仗时,他冲锋在前,自己担任“旗头”,成千上万兵将的动止进退,唯“旗头”是瞻,勇往直前。每次朝廷封赏,他总是说,“全军将士出力,功劳是大家的,我没有什么功劳。”

        军队每次驻扎休整,都训练将士从斜坡上骑马急驰而下跳跃壕沟,并且都穿着厚重的铠甲练习这些项目。儿子岳云曾因练习从斜坡上骑马急驰而下,马被绊倒,岳飞生气地鞭打了他。一名士兵拿了百姓的一缕麻去捆喂牲口的草,岳飞立即将他斩首以警告他人。士兵夜间宿营,老百姓打开屋门愿意让他们进屋休息,但没有一名士兵敢进民屋。岳飞军队号称“冻死不拆屋,饿死不掳掠”。士兵有病,岳飞亲自为他们熬药。将领们远征,岳飞的妻子询问并慰劳他们的家庭。将士战死,岳飞伤心哭泣,而且养育他们的孤儿。凡是朝廷有封赏犒劳,岳飞都平均分给部下的军吏,个人不私拿一分一毫。

        正是岳飞的这种赏罚分明、待人以诚的作风感动了部属,所以岳家军的全体官兵在平时都严守纪律,在战时都乐于效命,具有极强的战斗力。金兵的铁骑,多次以排山倒海的密集队形企图冲垮岳家军的阵容,结果都没有成功。他们惊叹道:“撼山易,撼岳家军难!”

        20几岁的人初入职场,当你的工作和事业有了成就时,千万记得不要独自享受荣耀,不要把名利看得太重,要和大家一起分享。你能主动分享,就能让别人有被尊重的感觉。人心换人心,你能尊重他们,他们反过来也会尊重你。即使是你凭一己之力得来的成果,也不可独占功劳。而应该让那些和你同一部门,曾经协助过你的同事一起分享这份荣耀。

        需要注意的是,这种与他人分享的事情一定要是发自内心的,不可矫揉造作,更不可对同事抱着“施恩”的态度或希望下次有机会讨回这份人情。所谓放长线、钓大鱼,将目光放远才是上策。

        人在职场,你要懂得,任何一项工作都需要很多人共同完成,你的成功少不了同事的帮助。如果你总是把功劳据为己有,而磨灭他人的功劳,时间长了,就会遭人怨恨,也不会再有人愿意帮助你。我们不难发现,凡是喜欢争功的人都不会受到同事的欢迎,不会获得老板的赏识,其结果就是使自己陷入孤立境地。

        所以,要与同事融洽相处,一定要记住功劳是大家的,名誉是集体的,别往自己一个人手里捞。把名利看得淡些,即使你在工作上做出了成绩,上司把功劳记在你的头上,也要记得感谢大家,没有大家的帮助,你是不会取得那些成绩的。总之要记住,不要与同事争功,一位好同事远远比一份功劳更有分量。

        善于自守,不在同事面前逞英雄

        有位哲学家说过:“如果你要得到仇人,就表现得比你的朋友优秀吧;如果你要得到朋友,就让你的朋友表现得比你优秀吧。”</p>

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