“总裁，我们在他的床上发现了他，人已经没有呼吸了。”

    投资公司的人，语气有些颤抖的对于总裁汇报到。

    总裁此时显得格为冷静：“你们所有人迅速退出去，立刻报警，让警察来处理，你们不要动房间内的任何一个东西。对了，有条件的话，你现在戴上个手套看一下他的手机，有没有异常的通话记录，拍照给我。”

    “是，我明白。”

    挂断电话，总裁闭上了沉重的眼睛，这是最坏的结果，也是他最不想看到的结果。

    没过多久，几张照片就从国外传了过来，是投资公司的人拍的，不但有曹净的手机记录，还有他房间内最后的景象。

    手机记录并没有异常，曹净出国后，只有自己与他的通话记录。就是房间内的最后景象，让总裁有些心寒。

    曹净趴在床上，一动不动，浑身未着一缕，就像是睡着了一样。

    但这种安稳的睡着，反而更让人不安。

    总裁想起自己与他通话时，他说的在洗澡，那么曹净身上没有衣服倒也能解释的通。不过他为什么会趴着，如果来人的话，他起码穿上衣服再开门。毕竟曹净那时还给自己说房间内只有自己一个人。

    而且传来的照片中，窗子就没打开过，从里面都上了锁。

    “诶！”

    想到这，总裁无奈的叹了口气。

    从现在的线索看，总裁觉得曹净的死因恐怕将成为一个谜。

    手握着电话，总裁并没有给李公子打过去，国外那边的人汇报说，这事警察已经接手了，总裁想再等一等。

    三天后，警方给出了结果。

    事发的酒店，并没有监控，前台确认了曹净的房间并没有外人进入。警方又参考了曹净刚坐了十几个小时的飞机的事实，还有现场房间内的情况，再结合尸检报告，警方排除了他杀。

    是意外！

    同时尸检结果也传到了国内。

    上面的结论是：

    曹净死于急性心脏病发作。怀疑与身体疲劳，洗澡水过热有关，促成的急性心脏收缩，血液断流。

    看着这份万里之外传来的尸检报告，总裁冷冷的把它撇到了一边。

    这报告就是个骗鬼的。

    曹净今年正值壮年，公司一年一度的体检也从未显示过他有什么心脏病。如果说是其他病发作引起的死亡，总裁心道还有点可信度。

    但心脏病？

    总裁心道这里面的文章可大了去了。

    他不是什么三岁的小孩子，是个老江湖了，一看到这几个字眼，他就明白，曹净的死因绝对不是什么意外。

    拿起电话，总裁打给了李公子。

    “喂？”

    “哪位？”李公子气喘吁吁的说道，他似乎正在锻炼。

    “李公子，好手笔啊，不过你也太大胆了吧。”总裁冷冷的说道。

    “喂，是汪总啊，你说什么？”

    “李公子，没必要这样吧，这可是一条命啊，咱们没到这一步啊。”

    “啥，汪总，今天是跟我打哑谜来了？”李公子懵懵懂懂的问道。

    “李公子，难道你真想让我把话挑明？曹净前几天死在国外，你敢说和你没关系，我手头可是有证据。”总裁压抑着自己的声音。

    “什么？不会吧，有这种事？”

    “你很好！”听到李公子的话，总裁气氛的挂断了电话。

    “嘟嘟嘟”

    看着电话挂断，手握着手机的李公子的嘴角向上挑了挑。

    而放下电话，总裁的心里五味陈杂，他没想到事情会发展到这一步，说来这些跟他脱不了关系。要不是他让曹净去参加宴会陪他演那出戏，要不是之后他让曹净立刻出国，说不定根本不会发生这样的事。

    但现在说什么都晚了。

    又想到，招惹了李公子这样一个大敌，李公子恐怕还不会善罢甘休。而他现在要做的，是怎么应对李公子接下来的压力，总裁的额头微微冒起了汗。

    那天的那个李公子离开后，许峙就没有在意过他。

    许峙如今正忙里抽闲给自己招秘书。

    在那天决定要招个秘书后，许峙也想到了几个条件，第一这个秘书暂时还是从公司内部招。第二性别不限，暂定两名。第三，业务能力要过强，能处理一些突发事件。

    然后许峙就把这个条件给人事部提了提。

    接着许峙就见识到了什么叫做梦幻公司员工的如火一般的工作热情。

    自从这个风口一放出之后，踊跃报名，要来应聘秘书一职的公司员工，是一波接着一波，人事那边邮箱都被塞爆了。

    有的员工还毛遂自荐，主动向许峙推销自己。

    一千多个公司员工，报名的秘书最少要两三百人，说来许峙还是挺高兴的，大家都力求上进，这是好现象啊。

    不过这可累坏了人事部那边的人。

    人多不说，而且由于都是公司内的员工，这个标准也不好衡量，最后是许峙决定，先出一套题，按分数排名。

    这套题都是选择题，许峙出来了十几道，底下的几个部长也分别贡献了十几道，加起来正好一百道题，一题一分，最终分数排名前十的直接进入面试。

    题说来难倒也难，但简单也简单。

    主要都是围绕公司内的事情发问的，比如研发部长出的题就是：

    公司总部研发部共有几个小组：

    a，2个。b，3个。c，4个。

    这个题可以说是一道送分题，极为简单，但又不那么简单，公司研发部目前在总部这边是三个小组，而在租用的商业楼那边是四个小组，要是没分清这个，也不容易答对。答错了，代表了对公司业务的不熟悉。

    而许峙的题就更为考验一个判断能力。

    会议室正在举行会议，你需要倒水。参会的有六个人，包括许总，但会议室只有五个水杯，作为秘书你会：

    a，外出拿杯子。b，暂时不倒水。c，少倒一位。d，什么也不做。

    说来这个题，是属于那种客观上没有正确答案的题，做什么选择都可以。

    但许峙是给自己找秘书，在他心里有一个答案，只要答对他认为的那个答案就够了，符合许峙的意思就可以了。

    而许峙觉得，这题直接拿杯子就好了啊，谁也不会在意你这个秘书拿不拿杯子的事。

    而要选出其他答案的，是自己给自己找事。

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