第一章 求职达人（5）

    2. 能喝酒吗？

    二十五年来从来没有喝过酒，不过，如果工作需要，喝！不是工作需要，但领导有要求，喝！客户有要求，喝！有酒量，喝！没酒量，创造酒量也要喝！实在喝不下去了，吃解酒药，喝！喝得烂醉如泥、不省人事、胡言乱语、上吐下泻了，那也并不表示我不愿意喝，麻烦领导直接将酒灌进我的喉咙里，只要能灌进去，就行。只有一个请求，曲终人散后帮忙将我送进医院，还有，在我生病期间，帮我把爱情公寓的网络宠物托管一下，养了好几年了，那是我唯一的精神寄托。

    3. 希望什么岗位？

    我是学人力资源管理的，是管理学学士，英语六级，最好能在管理岗位；不能在管理岗位，做个打字、收发信件的文员也行；不能当文员，在办公室扫地、端水、抹桌子……打打杂也行；打杂不行，下车间、到班组干粗活也行。

    4. 期望多少薪酬？

    五十万？想都不敢想；二十万？痴人说梦；十万？绝对不可能；六万？非常非常满意；四万？非常满意；两万？满意；一万？我知道不是月薪，是年薪，我也……满意！如果公司还有困难的话，打张白条，也行。

    5. 能出差吗？

    短期的，可以；长期的，也可以。短途的，可以；长途的，也可以。与女上司一起出差，可以；陪男上司单独出差，也可以。有出差补助，坐火车，住旅店，下馆子，最好；没出差补助，坐驴车，住澡堂子，泡方便面，也没关系。

    6. 你还有什么要说的？

    我大学毕业两年多了，跑过几十场招聘会，投了几百份简历，都石沉大海了。有人说，给我一个支点，我能把地球撬起来。可我今天想说的是，这么大个地球，就不能给我一个支点吗？我只是需要一个岗位啊！给我一个岗位，让我养活我自己和我的公寓宠物吧！

    9. 招聘与应聘滴区别

    日本的一家公司要招聘10名员工，经过一段严格的面试后，公司从三百多名应征者中选出了10位佼佼者。放榜这天，一个叫阪川的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲绝，回到家中便要切腹自杀，幸好亲人及时抢救，阪川没有死成。正当阪川悲伤之时，从公司却传来好消息：阪川的成绩是名列前茅的，只是由于电脑的错误导致了阪川的落选。正当阪川一家人欣喜若狂之时，从公司又传来消息：阪川被公司除了名。原因很简单，公司老板说：如此小的挫折都受不了，这样的人在公司是做不成什么大事的。

    美国的一家公司要招聘10名员工，经过一段严格的面试后，公司从三百多名应征者中选出了10位佼佼者。放榜这天，一个叫迪克的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲绝，回到家中便要举枪自杀，幸好亲人及时抢救，迪克没有死成。正当迪克悲伤之时，从公司却传来好消息：迪克的成绩是名列前茅的，只是由于电脑的错误导致了迪克的落选。正当迪克一家人欣喜若狂之时，美国各大州的知名律师都来到迪克的家中，他们千方百计的鼓动迪克到法院告这家公司，声称需支付巨额的精神赔偿，并自告奋勇地充当迪克的律师。

    德国的一家公司要招聘10名员工，经过一段严格的面试后，公司从三百多名应征者中选出了10位佼佼者。放榜这天，一个叫箫恩的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲绝，回到家中便要举枪自杀，幸好亲人及时抢救，箫恩没有死成。正当箫恩悲伤之时，从公司却传来好消息：箫恩的成绩是名列前茅的，只是由于电脑的错误导致了箫恩的落选。正当箫恩一家人欣喜若狂之时，箫恩的父母坚决反对自己的儿子进入这家公司，他们的理由不容置疑：这家公司作业效率如此差劲，进入这家公司对儿子的成绩毫无益处。</p>

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