八、高教自考，走出自卑也要走出自负

    中国要推进建设创新型国家。建设创新型国家的核心，就是要把增强自主创新能力作为发展科学技术的战略基点，走出中国特色自主创新道路，推动科学技术的跨越式发展；就是要把增强自主创新能力作为调整产业结构、转变增长方式的中心环节，建设资源节约型、环境友好型社会，推动国民经济又快又好地发展；就是要把增强自主创新能力作为国家战略，贯穿到现代化建设各个方面，激发全民族的创新精神，培养高水平创新人才，形成有利于自主创新的体制机制，大力推进理论创新、制度创新、科技创新，不断巩固和发展中国特色社会主义的伟大事业。

    随着社会的发展，知识经济的到来已是大势所趋，而知识经济的发展对人才的需求又是不可估量的。尤其在推行建设创新型国家的现在，国家比以往任何时候都更需要大批创新型人才。人才来自教育，教育是建设创新型国家的基础，是一个民族强盛的基石。教育特别是高等教育的水平，直接关系着国家的创新型体系的建设和知识经济的发展。建设创新型国家和发展知识经济必须把教育作为根本，把人力资源作为第一资源。

    高等自学考试制度的建立是中国教育史上的创举，是我国教育发展和改革的产物，是具有中国特色的社会主义教育制度。自学考试制度是继承中国古代优秀文化传统，并与现代教育相结合的产物，它创造了以国家考试为主导、以个人自学为基础、辅之以社会助学或自学辅导的教育形式。高教自考制度体现了民族的智慧和政府的胆略，是对创新精神的完美诠释。

    如今，高等教育自学考试在我国经济社会的发展和教育体制的改革中起到了相当重要的作用。自学考试有着高度的适应能力，它可以最大限度地对教育资源进行整合、吸纳和利用，然后最大限度地满足人们接受高等教育的需求。

    在推进建设创新型国家和大力发展知识经济的过程中，高等教育自学考试的创新内涵可以得到最大限度的发掘，自学考试的独特作用也将得到最大的发挥。自学考试对于国家、社会的需求虽然发挥了很大的作用，但是人们对于它的争议还是很大的。

    首先就是关于它的学习形式。很多人认为自学考试者所接受的教育没有统招学校学生所受的教育正规、系统，没有老师的指导，学习方法也未必科学。但是，说这些话的人是没有看到自考生对于自学考试的认真努力的精神。自学考试需要投入大量的时间和精力，自考生要承受比统招学生大得多的压力。在没有老师指点的情况下，靠自己的能力理解、分析书本上的知识，他们需要把每本书都啃透才能在考试中过关。自考生为自学考试所付出的汗水和努力是常人难以想象的。关于自学考试的学历文凭，人们也存在着很多的偏见。很多用人单位甚至不承认高教自考文凭。但是国家法律明文规定，自考的学历与全日制普通高校的学历同等。而且，也不乏那些通过自考，一步一个脚印地成长为重点高校研究生的自考生，对此做出最好的说明。

    对于自考生，人们也有所怀疑。因为有一部分自考生是高考的落榜者，而对于高考的落榜者，人们普遍认为其太过懒惰，这一特性让人们怀疑其通过自学考试的可能性。这一点，人们也只是看到了高考落榜的自考生，却没有看到努力通过自考的自考生。

    人们对自考生的偏见，造成了自考生的自卑心理。有专家分析，因为社会上无法避免的偏见，很多自考生容易不战自败。虽然现在企业需要的是人才的个人能力和综合素质，但还是有不少单位、个人因为主观、历史的原因，对自考学历存在着偏见，甚至有些单位在招聘的时候明确表示只接收统招大学的毕业生。面对此种形势，很多自考生都无法克服自卑心理，在求职面试中无法正常发挥水平，很多人在事后还会怀疑的自己能力。如此以来，形成一个恶性循环，严重影响到了自考生的心理健康成长，也影响到了其将来的就业状态。

    自考生要想克服自卑心理，首先就要正视自己，找出自己的优势，给自己一个准确的定位。不要因为某些对自考有偏见的用人单位的否定，就怀疑自己的能力。这样的单位毕竟是少数，而且在这样重学历轻能力的单位工作也不会有多大的发展。随着中国市场经济的发展，企业将越来越重视人才的能力，歧视自考生的现象也会越来越少。还有单位认为自考生的学习目的明确，有丰富的阅历和经验，实践能力比好多统招毕业生要强。据调查，只有8.42%的人认为自考生的能力不如统招生。这样看来，自考生正在逐步地被大众认可，其地位也得到了一定提高。所以，自考生自己要摆脱自卑心理，建立自信心，让自己有一个正常、良好的状态去面对就业。只有做到了这些，自考生在激烈的竞争中才能取胜。与有自卑心理的自考生相对应的，还有部分自负的自考生。这些自考生，由于平时成绩的优秀，可以更早地拿到毕业证，比很多同年的学生更早进入了社会，他们往往因社会阅历、经验的相对丰富，而具有一定程度的优越感，容易自视过高。

    自负的心态同样不利于自考生找到合适的工作，很容易造成高不成低不就的局面。而且在面试过程中的自视清高，会给人以骄傲、浮躁的感觉，会让对自考生本没有偏见的用人单位产生偏见，会让对自考生存有偏见的单位产生更大的偏见。如此造成的最直接后果，当然就是找不到工作，同时也会间接地影响人们对自考生这一群体的看法。自负者的高期望没有得到回报，也很容易让其本感受到心理压力，从而陷入自我怀疑的忧虑状况中。

    所以，自负的自考生也需要对自己的心态进行调整，主动反省自己的缺点，让自己的优越感得到一个平衡。在求职过程中，不卑不亢，保持良好的状态，向用人单位充分展示自己的才华。这样，他们才可以得到用人单位的肯定，获得满意的工作，从而得到社会的认可。

    自考生必须坚信自信才能自强。在面试过程中，只有自信的人，其综合素质才能得到最佳的表现，也可以得到用人单位的青睐。在一次招聘活动中，一位高中毕业生力压群雄，从众多的大学毕业生中脱颖而出，获得了大家梦寐以求的工作。他用他的自信博得了主考官的信赖。类似的例子还有很多，它们反反复复告诫着人们同一个道理：自信是成功的第一要诀。

    因此，自考生在就业过程中，一定要主动出击，在用人单位面前大胆地展现自己的才华，克服心理弱势，表达自己。只有这样，才能在激烈的竞争中博得用人单位的注目；只有这样，求职的道路才会战无不胜。</p>

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