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    玩转职场你缺什么: 第十一章 事半功倍的晋升法则,你缺的是邀功之道(1)

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        第十一章 事半功倍的晋升法则,你缺的是邀功之道(1)

        1.成绩突出不是晋升的唯一标准

        美国人力资源管理学家科尔曼曾说过:“职员能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板对你的赏识程度。”只有当你赢得了上司的欢喜,你才能真正得到最大程度的提升。因为成绩突出并不是晋升的唯一标准,最后的决定权始终都在你的上司手里。

        其实,即使你的工作完成的再好,你的业绩也非常不错,但是只要你的上司不喜欢,那么不管你如何努力,最后都是白费力气。那么,我们到底应该怎样做,才能成为上司所喜欢的员工并且期中提拔你呢?

        首先,接受任务和报告任务要主动。

        在一个企业中,上司最为看重的便是一名员工的主动性。一个公司的成功要靠全体员工的努力,而且你要毫无怨言并且主动地去接受任务。当然,在接受任务后,你也要主动向上司报告你的工作进度。因为让上司知道你的工作进度,继而才能让他对你产生好感。

        上司最讨厌的便是对工作成天都斤斤计较的人,如果你凡事都计较,那么你就很难再组织里出头。上司心中往往考虑的很多,因为他们要顾全大局的去想问题。可能在有些上司的眼里,尽管每天都看着下属好忙,但是又不知道他们究竟做了些什么,所以有时小小的一点错误,很可能发展到后面就会变得很大。

        管理学上有句名言:“下属对我们的报告永远少于我们的期望。”可见,上司都是希望从下属那里得到更多的报告。因此,做下属的越早养成这个习惯越好,上司一定会喜欢你向他报告的。

        其次,学做上司肚子里的“蛔虫”。

        学会读懂上司的话语,看懂上司的工作运作方式,那么你就能够真正的站在上司的位置上去思考问题、解决问题。任何做下属的,脑筋都要转得快,至少应该跟上上司的思维。这样你才能真正成为上司跟前的“红人”。

        俗话说得好:“不想当将军的士兵不是好士兵。”上司通常都希望下属能够看到自己所看不到的漏缺,这样你才能成为他的“左膀右臂”。另外,上司之所以能有资格当你的上司,肯定在某方面他的确比你厉害。因此,你不仅要努力地学习知识技能,还要向你的上司学习,这样才会听得懂上司的言语。

        如果我们不努力地学习上司的优点,那当你的上司已想到十年之后的发展宏图,你才看到下个月的计划时,你跟他的差距就会越来越大,此时,想要他重用你、提拔你是不可能的事情。

        再次,工作中同样的错误切忌重复出现。

        职场最大阻碍自己前进的步伐便是在同一个坑里面摔跤多次,这也是工作中最大的忌讳之一。当然,在职场中,谁都会犯错,而上司也会给员工犯错的机会,但是我们也要明白,一个上司不会总是希望下属犯同样的错误。

        有些人可能的确是勤勤恳恳,但是无论如何却无法超远和晋升。因为他们总是在一个漩涡中游历太久。工作是要带上头脑做事的,不是说你整天在那里一个劲儿地努力最后却错误连连。尽管最后做出了绩效,但是却无端浪费了许多有效的时间。

        公司是效率的结合体,整体运营靠的是大家的工作实效。如果做不出效率,那么公司到头来还是亏本的。所以我们工作一定要注重效率,让老板看到我们成绩的同时,还要觉得你的确是做了有用功,而不是只懂得“埋头”的老黄牛。

        最后,了解上司的处境,尽力帮助他。

        任何人犯了错,或者失败的时候,都会希望这个时候又旁人在一旁相伴,即便是几句简单的安慰,也好过一个人孤独地承受。当你犯错、失败的时候,也是希望得到别人的帮助、劝慰而非冷嘲热讽甚至落井下石吧?所以,上司在工作中出现失误时,千万不要持幸灾乐祸或冷眼旁观的态度,这会令他极为寒心;持指责、嘲讽的态度更会把关系搞僵,使矛盾激化。此时的你应该帮他总结教训,多加劝慰。

        如果你能体谅上司的处境,并且在他需要的时候伸出援助之手的话,你定会得到上司的感激和信任,那么自然以后也会对你另眼相看,难道你害怕自己不会取得晋升么?

        做一个上司喜欢的人,这样才能真正地获得上司的青睐。不要单纯的以为只要自己努力工作,就一定能够博得上司的欢心。不要做个“有勇无谋”的莽夫,职场上需要的是“有勇有智”,切莫把自己一棍子敲死,让自己白白浪费了力气的同时,也没得到半点儿好处。

        2.不是金子,就主动发光

        有人常说:“是金子总会发光。”然而并不是所有人都能够如此幸运的被人看见自己的“闪光点”。在职场中,就有不少人虽然工作能力俱佳,但却一直被办公室攒动的人群所掩埋。

        与其这样被动地等待,导致才华被淹没,错过一个被人赏识的机会,为什么不主动发光,寻找机会展示你不凡的品质,去吸引别人的注意呢?如果能够做到在最佳的时期施展抱负,并且努力的绽放自己,那么你还会被夹杂在周身的“泥石”所遮盖住光芒么?

        无论是红遍大江南北的“超级女声”,还是备受追捧的“好男儿”,如果不是他们主动登台“秀”出自己的才艺,恐怕如今依旧默默无闻。每个有潜质的才俊都应不遗余力地主动去寻找磨亮自己的机会,在锲而不舍的磨炼中让人逐步察觉你的优良品质。</p>

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