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    圈子对了,事就成了: 第8章 学学名人的圈子经营术(12)

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        第8章 学学名人的圈子经营术(12)

        类似的现象还有:黄埔军校的校长是国民革命军事委员会委员长蒋介石,大批的黄埔毕业生日后自然成了的高级将领。“文革”后北京电影学院招了个78级,这拨被称为第五代的电影人至今标志着当代中国电影的最高成就,张艺谋、陈凯歌是其中的代表。

        中国社会其实就是一张巨大的人情网,一张由各种社会关系结成的网;每个人都是网上的一个点,每个人都通过其中的网络与其他的点发生关系,从而生活在这张关系网中。

        每个人在娘肚子里就已经有了自己的关系网,在这张巨大的关系网中,亲戚关系是最早拥有的。一般的情景是:某个人或某家人“发”了,他或他家的亲戚也会或多或少跟着“沾光”;反过来,如果某个人或某家人遇到了困难甚或灾难,首先来帮助的也是亲戚。不过,特殊的情况也会经常出现,为了某种利益,父子翻脸、夫妻反目、兄弟成仇、姨表相害等,都有可能把亲戚关系这张网弄出一个缺口来。由此推及开去,世交关系、同乡关系、同学关系、朋友关系、同事关系、战友关系、同伙关系等,都是如此。

        中国人讲人情,对自己圈内人照顾有加。有句成语“内外有别”,其含义是:对自己人和对外人给予不同的待遇,要给自己人特殊的待遇和关照。外国人听了此话有点愤愤不平:“难怪中国的宾馆风景点对外国人和中国人有不同的收费标准。”

        为了解释“内外有别”的内涵,还少不了举例说明。不妨举一个我自己的例子:我上大学时在食堂吃饭,那时学生食堂卖饭的情况是:学生递上饭碗和菜盆,售饭员用一个大勺往碗里盛饭装菜,盛装多少完全由售饭员掌握,这就是售饭员的一点小小的权力。我们班上有一个同学的亲戚是食堂的售饭员,他每次去亲戚的那个窗口买饭,买来的饭菜总要比我们多出一倍。我们和他一起吃饭时,还能分食到一些饭菜,中国人把这叫做“有福同享”。一些同学甚至还把自己的饭盆交给那位同学,请他到亲戚的窗口,为自己也打一份超分量的饭菜。

        这种现象可以说是一种规律了,正因为中国人的“抱团习惯”,往往是荣辱与共、祸福相依。怎么把自己变成他人眼中的熟人,方法很重要。一般来说,你需要有个引路人。进入一个圈子,好比相亲一样,要双方情投意合才好。如果没有合适的引路人,当然也可以尝试一下毛遂自荐。你是决心做一个核心还是骨干,抑或边缘人物,也需要好好定位。

        总之,要想在圈子中成功,你要外修人际栈道,内练技巧之功。只有和整个圈子保持良性的互动,一举一动才可化为上乘功夫。

        打官司“打”出来的圈子

        打价格战,恶性竞争,在许多行业都存在,这无异于自相残杀,更授人以柄。在此之前,小小的打火机一样存在着这些问题,但黄发静把竞争对手团结成了战友,为了一个共同的目的而出征。

        黄发静是2003中国经济年度人物。经济人物的评选是中国经济生活的一件大事,当选者都曾深刻地影响了中国本年度的经济。在当选的企业家中,黄发静只能算是个小商人,但小商人却做成了大事情。

        黄发静的资产和企业规模在中国民营企业家中并不大,然而他的知名度颇高。作为中国第一位自费赴欧洲,向欧盟交涉撤销其针对中国的技术贸易壁垒法规、应诉反倾销,并在这两场交锋中均取得胜利的中国民营企业家,黄发静的成功不仅为他自己的公司、为中国的打火机企业保住了欧洲市场,更因开中国企业积极应对国际贸易纠纷的先河,而给越来越多涉及国际贸易纠纷的中国企业以勇气。</p>

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