第三章 成也心态败也心态（7）

    这个世界本来就是一个多变的世界，只有适合世界的变化而变化才能更好地生存。这是一条非常重要的生存法则。洛克西德?马丁公司董事长诺曼?奥古斯丁说：“世界上只有两类企业：一类在不断进取，另一类被淘汰出局。”要么进取，要么出局，这是市场游戏的规则。

    时代的进步，就是要不断地淘汰那些跟不上时代的不适用的机器、陈腐的思想以及不适应时代发展的制度和方法。

    要么进取，要么出局，对于一家企业如此，对于一台机器如此，对于一个人，更是如此。美国职业专家指出，现在职业周期越来越短，所有高薪者若不学习，无需3年就会变成低薪。就业竞争加剧是知识折旧的重要原因，据统计，美国25周岁以下的从业人员，职业更新周期是人均一年零五个月。当10个人中只有1个人拥有某种证书时，他的优势是明显的，而当10个人中已经有9个人拥有同一种证书，那么原有的优势便不复存在了。所以，你的选择也只有两种：要么进取，要么出局。

    有些事业小有所成的人，对于实现目标，已不再像过去那样感到刺激和兴奋。努力的方向不再明确，产生了“刀枪入库，马放南山”的思想，那么他们的结果只有一个——出局。

    生活的目标是没有界限的，惟一的界限是继续前进还是停滞不前，甚至放弃，关键是否坚持“向上爬”这一信念。

    凡在事业上取得成功的人，无不是抱着“努力进取”的信念奋力前进的人。

    他们达到一个目标后，又接着设定下一个新目标，再度接受挑战，完成这个目标。过去的梦想实现后，又抱着新的梦想，向更大、更能专心投入的目标努力迈进。

    他们对生活、工作和获得成功永远能感受到相同的喜悦，始终保持旺盛的斗志，精力充沛、日新月异地昂首向前，不论在任何时刻都不会丧失热情和创造力。

    对他们来说，“目标都已达到”这种情况是不存在的，换句话说，他们无时无刻不在为自己新的目标不懈奋斗。

    要么出局，要么进取。绿色环保有限公司第一次入市竞争成功，而后建立了废旧物资分类站，公开与社会竞争到现在，他们的奋斗目标是一年一个台阶，一步一个脚印。当然，这期间既有成功的喜悦，也有失利的困惑，但不论成功与否，都没能动摇和改变职工与时俱进、锐意进取的决心。在刚入市时，有些人也曾顾虑过，“我们环保企业参与市场竞争是不是有不务正业之嫌？”也有人为此而担心，“我们能不能竞争过人家？”有些职工在步入激励竞争的商海后，面对压力、困难和其他个别商户的发难，也曾流淌过委屈的眼泪，但这些压力、困难和委屈，并没有给他们带来胆怯和退缩，环卫职工不怕吃苦、不怕困难的奋斗精神，迎难而上，知难而进，以高素质、高质量、高效率的服务赢得了商家和社会的好评。通过竞争，拓宽了就业、创收渠道，解决安置了职工上百人，年创收100多万元。通过竞争的实践，绿色环保的职工经受了困难与挫折的考验，更加明确了“要么进取，要么出局”的道理。通过竞争的实践，大大增强了职工的拼搏精神和勇往直前、再创辉煌的智慧与胆魄。

    对于一个员工来说，更要认识到“要么进取，要么出局”的道理。

    衣服、车子、房子……一切事物随着岁月的流逝都会不断折旧，但是，你有没有想过，你赖以生存的知识、技能也一样会折旧。在风云变幻的职场中，脚步迟缓的人瞬间就会被甩到后面。

    所以，未来的社会只有两种人：一种是不满足于现状，努力进取的人，这种人将是时代的宠儿；另一种则是安于现状的人，终将被时代所抛弃。所以，你的选择也只有两种——要么进取，要么出局。

    一味地说，不如努力去做

    有个落魄的年轻人每隔两天就要到教堂祈祷，而且他的祷告词几乎每次都相同。

    第一次他到教堂时，跪在坛前，虔诚地低语：“上帝啊，请念在我多年来敬畏您的份上，让我中一次彩票吧！阿门。”

    几天后，他又垂头丧气地来到教堂，同样跪着祈祷，“上帝啊，求您让我中一次彩票吧！我愿意更谦卑地来服侍您，阿门。”

    又过了几天，他再次出现在教堂，同样重复他的祈祷。如此周而复始，不间断地祈求着。

    到了最后一次，他跪着，“我的上帝，为何您不垂听我的祈求？让我中彩票吧！只要一次，让我解决所有困难，我愿终身奉献，专心侍奉您……”

    就在这时，圣坛上空传来一阵宏伟庄严的声音，“我一直垂听你的祷告。可是，最起码，你老兄也该先去买一张彩票吧！”

    你曾想过要中一次彩票吗？光去乞求是不对的。

    有一个在保险公司上班的员工，他被公司开除了。因为他对公司的规章制度牢骚满腹，怨声载道。连老板也成为他批评的对象，这个员工向别人摆了一大堆理由、事实、材料，还附带着时间和地点，说得有鼻子有眼的，其实这都是因不满、抱怨而产生的一系列借口而已。

    很快，人们就看到麻烦出现了，不是公司有了麻烦，而是那个员工。他对一些微不足道的事耿耿于怀，他终于做得太离谱了，失去了在保险公司上班的机会。公司并不是完美无缺的，老板和其他的员工都愿意承认这一点，但是，公司有着某些优势，而且它也依赖这些优势，不管员工们是否利用了这些优势。</p>

    <b>狠男人小说最快更新，无弹窗阅读请。

狠男人网最快更新，无弹窗阅读请收藏狠男人小说网(www.41nr.com)。