胆量是克服弱气场的前提（1）

    胆量是克服弱气场的前提。中国有句古训“才、学、胆、识，胆为先”。有人以为胆量算不上什么，然而仔细看一下我们周围的人，你就不难发现，天下其实永远都不缺少有才华的人，有才华的人到处都是。但是，很多才华横溢的人却没有很强的气场，让人感觉不到他的存在，甚至有很多人的才华一生得不到彰显，心中始终充满怀才不遇的苦闷，究其原因，最关键的一点就是，气场太弱了。而气场弱的真正原因是，没有胆量。有才华的人很多，但真正有胆量的人，人群里却是少之又少。光有才华，但是却没有胆量实践，气场就不能完全显现。

    阿里巴巴集团董事局主席马云多次在青年创业论坛上发表演讲，强调敢想敢干的创业胆量的重要性。创业不仅需要商业眼光，而且更需要敢想敢干的创业胆量。因此，胆量是决定一个创业者成功与否的关键。

    俗话说：万事开头难。我们说难在哪？难就难在我们没有胆量迈出第一步。每当遇到一个困难时，内心首先都要打个问号，这个我能办到吗？其实人人都能忍受灾难和不幸，并通过努力战胜它们。但是现实中就是有人怀疑自己的能力，此时也变得没有胆量。殊不知，人类有强得惊人的潜力。只要我们加以利用，便能引领我们渡过难关。我们其实可以比我们想象的更加坚强，更有胆量，战胜一个又一个困难后，有了胆量，也就能够提升气场。

    曾经有名人说过：懦夫可以死很多次，但勇敢的人却只能死一次，勇敢的人拥有强大的气场，死神也会敬而远之。因此我们要学会控制恐惧，不要让心里莫须有的恐惧影响自己。失败不可避免时，唯一的方法是告诉自己已经失败，鼓起重新战胜困难的勇气，否则，气场自然就会很弱，直到消失。

    “我们从不对核心技术感到害怕。别人有，我敢做；别人没有，我敢想。比亚迪每个单位遇到问题，我们都会说，你解决不了，不是因为没有能力，而是因为你缺少勇气。”比亚迪一位副总裁这样解释他们的企业哲学。

    比亚迪创始人王传福的看法更实际。针对中国企业普遍面临的“技术恐惧症”，他说，这种恐惧正是对手给后来者营造的一种产业恐吓，他们不断地告诉你做不成，投入很大，研发很难，直到你放弃。汽车？说穿了不过就是“一堆钢铁”。

    正因为有着敢为天下先的胆识，王传福打造了自己的汽车王国。天下真正做大事的人，不一定都是精明人，但却一定都是有胆量的人。做一个有胆量的人、一个气场强的人，比作一个有能力的精明人更难。

    所谓的胆量，说的是取与舍，即对未知事物的甘心承受。这种胆量，往往是特指承受失败的胆量和勇气。勇气是不限于任何人的，任凭你是谁，只要你能够勇于面对自己，坦然面对天地，不惧、不恐、不惊，关键时刻能够勇于献出一切，乃至于自己的性命，你便是一个有勇气的人，有气场的人，而这种精神，就是勇气！

    那些胆小害羞的人往往因为胆怯而不敢与人交往，结果局限于很小的朋友圈子，变得越来越孤僻、退缩。胆小退缩的人很少与人交往，并不是他们自恃清高，而是相反，他们往往认为自己是不可爱的，不受欢迎的，别人不愿与之交往的。如果他们形成了这样消极的自我概念，即对自我的一种稳定的消极认识，那他们在行动上就会有意无意地表现得让人很难接近、很难交往。其实胆小害羞的人越是退缩，越是没有强大的、能够吸引外界的气场，导致在他人看来，很难与胆小的人成为朋友。</p>

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