当今的一切竞争都围绕人脉

    在娱乐圈里有句流行语：“一个人能否成功，不在于你能做什么，而是在于你认识谁。”事实上，这句话已经不仅局限于推销员、业务员、记者、影视演员等，在21世纪，无论是科技、证券，还是金融等各个领域，人脉竞争力都是一个日渐重要的课题。

    想想那些企业大老板，那些世界富翁，他们哪个不是人脉广泛、财源广进呢？好工作要靠人脉、步步高升要靠上司；做生意当然离不开长久的合作伙伴，人缘好的人甚至能够白手起家；日常生活中朋友在关键时候给你雪中送炭的温暖，而不会在你失意时落井下石等等。总之我们生活在人群之中，永远离不开良好的人脉关系网。

    但是，在我们的工作和生活中，只有少部分人在主动地建立自己的人脉关系。在我国一直以来存在一种现象：越是拥有高学历，越自命不凡，不重视人脉经营。调查小组调查发现，不同学历的人对于“机遇”、“人脉关系”、“个人能力”的重视程度大相径庭。本科学历者对于三要素的关注度分别为：28.92%、17.46%、36.89%。博士学历者对于三要素的关注度分别为：18.42%、13.16%、63.16%。可见有本科以上学历的人并不认为人脉对成功起着重要作用，而且博士生这种淡漠人际交往的意识比本科生更甚。

    在这点上我们跟国外比较起来尤其欠缺。调查人员研究发现，在国内，很少有人主动去结交朋友，一般交际也只限于圈子里的人，基本上很少接触其他行业的朋友。外国人比我们更懂得建立自己的人脉，在外企人员中半数以上都对人脉非常看重，他们更愿意主动结交新朋友，相信有时候无意间遇到的一个人，或许就能成为自己的贵人。这种意识和国内大多数人的想法是有区别的。

    这是因为人们对人脉的重要性认识不足，但如今随着人们对人脉资源的看重，越来越多的人开始关注人脉。越来越多的成功者意识到，日积月累的人脉是非常宝贵的财富，积累人脉是一种在工作和生活中养成的习惯，并不是一件要刻意定时完成的任务。甚至出现了一些善于使用人脉、经营人脉的群体，我们称之为“脉客”。

    专家对普通人群随机调查发现，仅有17.35%的人认为人脉对职业生涯最重要。但在对那些已经成为超级大富翁的人进行调查时，他们则有一个普遍的共识：30岁以前靠专业赚钱，30岁以后靠人脉赚钱！

    美国老牌影星寇克·道格拉斯年轻时落魄潦倒。有一回，他搭火车时，与旁边的一位女士攀谈起来，没想到这一聊，聊出了他人生的转折点。没过几天，他就被邀请至制片厂报到，那位女士是知名的制片人。这个故事的重点在于，即使寇克的本质是一匹千里马，也要遇到伯乐才能美梦成真。

    当今的竞争就是人脉的竞争，富人认识到了这一点，所以富人富了，强强联手、富富连营，建立起牢固的商业帝国；穷人没有认识到这一点，所以穷人穷了，而且子子孙孙，无穷匮也。我们发现那些富人家的孩子从小就学会与人相处，有与人打交道的能力，也许在老师、家长的传统思想中，会觉得这不是个乖宝宝的标准，但是这种交际手腕，会为他们未来的成功奠定很好的心理基础。

    当下有很多天价学校专门培养富二代，我们不能一味地质疑这种贵族式的学校模式在教学上的成功与否，因材施教，因环境而施教也是新时代的产物，一群富二代在同一个屋檐下学习，就等于是在培养未来潜在的合作伙伴。可见现在，人脉竞争已经从小抓起了，而我们如果不想安于现状，就要利用人脉武器，开拓自己的新天地。</p>

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