女人就要这样活: 第九章 坚强和柔和,这样做女人才有个性(6)
第九章 坚强和柔和,这样做女人才有个性(6)
男人喜欢被异性需要、被异性重视,为了这种感觉,他们愿意付出很多,包括力量、经验、耐心,甚至爱,但他们不愿意做费力不讨好的事,他们不希望被人看成只会卖力气的大傻瓜,更不希望自己的好心被人误会。
帮助女人,对所有男人来说都是一件快乐的事,但不是所有的忙他们都愿意帮。如果你是一个聪明的女人,你肯定会了解哪些角色是男人最乐意承担的:他最乐意成为你的职场顾问;他最乐意成为你的旅行指南;他最乐意成为你的爱情备胎;他最乐意成为你的电脑工程师;他最乐意成为你的—份高科技产品说明书……
但是,很多女人却不敢大胆地表现自己骨子里的脆弱,即便她从来不敢看带有一点恐怖镜头的电影,前一天晚上因为一只老鼠吓得半宿没睡好,第二天仍然会大大咧咧地说因为恐怖片太精彩,看了大半夜……
所以,无论是本身就很强势还是强迫自己强势的女人,请放下冰冷的面孔,用甜美的微笑对待周围的每一个人。让大家感受成功的女人也很可爱、成功的女人也很妩媚、成功的女人也很天真。在工作中强势的你,也要懂得生活的乐趣,更要懂得爱一个人的幸福。
适时弯弯腰,别让自己压力上身
女人一直被冠以弱者的形象,因此,有些在事业上成功的女性,就格外地争强好胜,格外在乎别人的眼光。以为弯腰,是退让、是软弱,为人所不齿。殊不知,弯腰是为了更笔直地挺立着。弯腰是谦虚、是宽容,是以退为进。不会弯腰的身体是僵硬的,不会弯腰,是顽固、是呆板,是色厉内荏。
麦穗的弯腰哲学也是如此。愈成熟的麦穗,愈懂得弯腰。弓要弯腰,才能射出更远的射程;稻秸直立,那是因为它手上还没有攥紧沉甸甸的谷粒。在人生的旅途上,我们每个人都要学会适时弯腰。这次弯腰,或许是你日后成功的一次机遇,或许是你将来少走弯路的契机。
几年前,一家工厂因生产任务不足,面临亏损困境,厂里进行减员分流,把减员指标分到各车间、班组,要求以末位淘汰制的方式来减少员工。
仓库有六位员工,是清一色40多岁的女工,她们平时团结一心,工作十分出色,历来被评为先进班组。但这六人中也分到一个减员指标,要按照末位淘汰制的办法,由员工互相打分,按分数从高到低排列,前五个留下,第六个被淘汰掉。
班长参加车间的动员会议回来,苦思良久,觉得这样做太残酷,不忍心向员工开口。但员工们却早已知道,大家说,总有一个人要走,大家投票吧,每人提一个,谁得票多谁就走。
于是组长发给每人一张白纸,让大家写上将被淘汰的“末位”,也就是要走的那第六个人的名字。当组长将六张纸一一打开时,看见的却分别是六个不同的名字,原来,每个员工都写上了自己的名字,第六个是自己。于是,一直到规定截止的日期仍迟迟不能淘汰出来该走的人。与此同时,厂长却收到了这六位职工呈递的辞职报告。接着,这六位员工都办理了辞职手续。
然而这六位员工并没有各奔东西,在辞职后的第二天,大家又聚在一起,共谋出路。她们思来想去,除了原来的仓库管理工作,大家都没有其他特长,但作为家庭主妇,买菜烧饭却是每天的功课,大家决定从自己最熟悉的工作入手,办一家小吃店。</p>
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