改变人类生活的18条法则: 580/20法则(9)
580/20法则(9)
在80/20法则和时间管理之间,还存在着这种妙不可言的关系。既然我们已经知道了其中的奥秘,就必须用自己的实践去检验、去证实。
在我们的生活中,大多数有意义、有价值的事情往往发生在一小部分的时间里。但让你获得成功的20%时间,也许并不一定完全就是让你快乐的20%时间,所以你首先要学会区分,你必须明白自己的目标,你想获得成就还是想得到快乐?
如果你想得到快乐,先认清哪些日子给你带来许多的快乐。
一般来说,快乐的日子绝对不会占据你总时间的80%,因为对于我们这些平常的人们来说,在快乐和不快乐之间,还有很多既非快乐也非不快乐的“一般日子"。
不过,你必须认清楚使自己不快乐的原因,并要观察这些原因到底有哪些共同点。
如果你想获得成功,你首先要确认自己经常有优秀表现的日子,它有可能是一周里的某些天,或者是一个月里的某些天,或是你一生中的某段时期,找到这些之后,你再试着找出它们之间的共同点。
此外,你还应该列出最停滞不前、工作效率最低的时期。同样的,你还要注意这些时期有没有什么共同性。
当你弄明白自己的“快乐日子"和“成就时期"之后,就可以了解最擅长的是什么、对自己最好的是什么。
一旦你弄明白哪些活动能带给你80%的成就和快乐,那么你就应该锁定这些基本目标,多花些时间在这些活动上。所以,80/20法则与时间管理之间存在的这种奇妙关系,对我们提高办事效率有着非常积极的意义。
我们坚信,只要你努力去发现能够给你带来最大快乐和成就的20%时间,你就一定能够获得一个快乐而成功的人生。
认识的人当中,多半是泛泛之交
仔细观察,你就会发现,一小部分的人际关系,等于大部分的情感价值,数量少一些但程度深厚的人际关系,好过广泛而肤浅的交际,这就是80/20法则在人际关系中的应用。
有人说:“看一个人的人际关系,就知道他是怎样的人,以及将会有何作为。大多数人的成功,都源于良好的人际关系。”的确,如果没有与人建立关系,我们在这世上就算活着也无异于死去。友谊,是生命的重心——这话听来老套,却是真理。
人际关系,包括个人人际关系与职场人际关系,比如和朋友、情人、同事、上级、客户以及其他我们珍视的人的关系。
人类学家认为,一个人所建立的愉快及重要的人际关系,其数目有限。在任何社会里,常见的模式是一个人会拥有两位重要的童年时代的朋友,两位重要的朋友和两位医生;有两位性伴侣的地位远超过其他的性伴侣;普遍只谈过一次恋爱;在亲人中只对一位特别有感情。
不论地理位置、社会化程度或文化差异如何,所有人的重要人际关系都是相似的。
我们老是没有在最重要的人身上多花时间,所以,80/20法则对人际关系有以下令人震撼的假设:
——在我们全部的人际关系中,20%的关系,给了我们80%的价值。
——在我们人际关系的价值中,80%是来自20%的关系。
——对于产生80%价值的20%关系,我们所付出的关注远不到80%。
另外,一个人在生命中最重要的决定,是选择盟友。没有盟友,几乎无法成就任何事业。
但大部分的人在选择盟友时并不谨慎,甚至根本不在意,以为盟友反正会出现,没有必要用心去找。所以大部分的人选了错误的盟友,或者选了太多,没有善加使用。</p>
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