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    帝王用人的学问: 中国历代帝王用人哲学: 顾托得人

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        汉武帝晚年的统治出现了很多失误。他迷信神怪,穷兵黩武,导致国库亏空,出现了一些社会暴动,甚至发生了太子政变的事件。司马光称这些为“亡秦之失”,也就是说他把当年秦始皇干过的坏事又重新干了一遍。大汉之所以没有像秦二世而亡,在于汉武帝晚年幡然醒悟、顾托得人,以及找了个合适的接班人。

        汉武帝执政后期,颁布了轮台罪己诏。之后,他主要考虑的就是继承问题了。当时太子在政变中身死,剩下的几个儿子中,他非常疼爱年幼的皇子刘弗陵,只是他年纪太小,母亲也太年轻,所以犹豫不决。之后,他观察众臣,觉得霍光为人忠厚,可以担当辅佐重任。这一点上,汉武帝是经过深思熟虑的。霍光跟随汉武帝二十多年,平日为人忠厚可靠,端正严谨,办事一贯小心谨慎,从来没有什么闪失。在他担任侍中时,谨记自己的职责就是侍卫皇帝,所以他每次出宫、下殿时,起止步都有固定的点,有人曾暗中跟随作出记号,事后发现丝毫不差,可见他办事的周密审慎。有这样的大臣,汉武帝便坚定了立刘弗陵的念头。他赠送了一幅周公背负成王接受诸侯朝见的图画给霍光,暗示霍光将来要像周公辅成王一样来辅佐幼主刘弗陵。霍光为人深沉镇静,对此,未做任何的猜测。一年之后,汉武帝病危,霍光流着泪询问汉武帝身后的继承问题,汉武帝这时明确地表示要立刘弗陵为太子,并任命霍光为大司马大将军,金日为车骑将军,上官桀任左将军,桑弘羊任御史大夫,让他们在霍光的领导下,共同辅佐幼小的太子。这几个人都是经过汉武帝长期多方观察了解任命的,事实证明他们也确实堪当重任,维持了刘汉天下的稳定发展,成就了昭宣之治。

        泱泱大汉,汉武雄风,武帝能够成就一生功业,善于用人是一个主要的因素,其成功的经验是值得今人学习借鉴的。</p>

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