人力资源经理适用法规精解: 企事业单位的助手: 目录(4)
第十二章人员招聘
12.1校园毕业生招聘的相关法律法规
12.2离退休人员再聘用
12.3下岗工人再就业
12.4猎头介入的人才流动问题
第十三章未成年工与女职工的劳动保护
13.1女职工劳动保护
案例直通车
企业能否与生育女职工解除劳动合同
女职工生育期间工作岗位问题
13.2未成年工特殊劳动保护
第十四章外国人和台湾和香港、澳门居民在内地的就业管理
14.1外国人在中国就业管理的适用范围
14.2外国人在中国就业的相关规定
14.3用人单位聘用外国人的程序
14.4对外国人在中国就业的须签订劳动合同
14.5台湾和香港、澳门居民在内地就业管理
第十五章外商投资企业劳动管理
15.1外商投资企业的种类及其特点
15.2外商投资企业劳动管理的具体规定
第十六章劳动争议的解决
16.1劳动争议涉及的基本概念
16.2劳动争议的行政解决
16.3劳动争议的调解解决
16.4劳动争议的仲裁解决
16.5劳动争议的诉讼解决
这是个难题吗?
在劳动争议仲裁程序中能否适用部分裁决的问题?
劳动争议案件管辖范围如何确定?
附录1企业集体合同(范本)
附录2某合资公司集体劳动合同
附录3劳动合同书(范本)
附录4企业年金基金方案范本
附件5外国人就业申请表和外国人就业登记表
附件6台湾、香港、澳门人员就业申请表
附件7对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定
附件8中华人民共和国劳动和社会保障部令第21号最低工资规定
附件9关于加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知
附件10中华人民共和国劳动和社会保障部令第17号工伤认定办法
附件11中华人民共和国劳动和社会保障部令第19号非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法
附件12违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法
附件13《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》若干问题解释</p>
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