自己不快乐，就不能给别人带去欢乐

    什么样的人能吸引大量的客户？

    答案是：能让客户感觉愉快的人可以做到这一点。

    因为，他们把“让别人快乐”当成了自己的工作。

    客户不会因为某个业务员工作卖力就来买他的东西。

    他们不愿意从一心只想着完成销售任务的人那里购买商品。

    因为他们知道，这种人拼命推荐商品的目的只是要完成销售定额，而并不是真正为他们着想。

    当他们看透了这一点时，就会离开那些推销商品的人。

    随着时代的变化，“使客户快乐”将取代以往的销售定额而成为商业的目的。

    但是，认真刻板的人对此可能又要产生误解——

    “以前是上司给我们指定销售任务，而现在就是要让我们去取悦客户了。”

    这样想的人就又把“取悦客户”定成了工作目标，把它当做一项硬性任务去努力完成。

    但是，客户肯定也不会从一个拼命讨好他的人那里买东西。

    因为他们知道，这种讨好的行为只不过又是在完成一项任务。

    而客户不是为了任务的完成才存在的。

    服务行业的工作人员不知何时对这一点作出了错误的理解。

    他们认为，服务于客户就是为了提高自己的销售额，实现自己的营业目标。

    其实，这是完全错误的看法。

    客户是为他自己而存在的。

    真正能够接近客户的人，是那些快乐地工作着的人。

    经营快乐人生的人总是朋友成群

    人们总是喜欢亲近那些看起来很快乐的人。

    看见这样的人，我们的心中的羡慕之情就油然而生。

    禁不住会想：这个人为什么能生活得如此快乐呢？好想再遇到他！

    相反，我们不希望遇到那些特意花心思取悦他人的人。

    当我们发觉别人在自己面前耍心眼时，只好也跟着用心计。

    相反，快乐的人使我们自己也想变成快乐的人，所以愿意主动去接近他。

    什么人的周围总是朋友云集？

    什么人可以成功？

    当然是能够快乐地经营人生的人！

    这样的人周围，总是会有很多的员工和客户。

    而且，他们都希望能和他一起做点儿什么。

    参加面试时，很多人都会说“我喜欢和人打交道”。如果我是面试的考官，就不会录用这样的人。

    说“我喜欢和人打交道”，就如同说“我喜欢提高销售额”一样，会让客户感觉有压力。

    所以，相比起来，我更喜欢那种看起来生活得很快乐的人。

    因为和这样的人在一起会很快乐。

    以后的时代，人们将只愿意从给人快乐感觉的人那里购买商品，只愿意和这样的人一起工作。

    因为这样他们可以有所收获。

    单纯地为了工作而在一起工作的时代已经结束了。

    人们不会再为了“上班”而和某个人一起工作，而是希望从一个人的身上学习到像做事方法之类的有意义的东西。

    因为快乐至上的时代即将到来。

    是否有所收获和感觉快乐，已经成为要不要和一个人一起共事的判断标准。

    这个标准既对工作关系有效，也对贸易中的伙伴关系有效。</p>

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